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強(qiáng)化跨部門影響力

【課程編號(hào)】:MKT024784

【課程名稱】:

強(qiáng)化跨部門影響力

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:溝通技巧培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2025年08月11日 到 2025年08月12日4998元/人

2024年08月26日 到 2024年08月27日4998元/人

2023年09月11日 到 2023年09月12日4998元/人

【授課城市】:長春

【課程說明】:如有需求,我們可以提供強(qiáng)化跨部門影響力相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:北京 上海

【課程關(guān)鍵字】:長春跨部門影響力培訓(xùn)

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培訓(xùn)受眾:

跨部門流程的管理人員

課程收益:

如果對(duì)方不是你的手下員工,那么該怎樣做才能影響他們,獲得自己想要的成果呢?對(duì)方是老板也好、同事或是上下級(jí)也罷,贏得對(duì)方的尊重,影響對(duì)方,開展合作,這些能力對(duì)于事業(yè)上的成功,起著舉足輕重的作用。因此,能夠做到快速應(yīng)變,與任何人都能一起共事,取得期望結(jié)果,具備這樣的能力很重要--尤其當(dāng)自己還不具備影響對(duì)方與你開展合作的能力時(shí)。

本次研討會(huì)探討的內(nèi)容就是:當(dāng)自己還不具備相應(yīng)的職權(quán)時(shí),做到影響對(duì)方的一些關(guān)鍵要素—個(gè)人能力,說服力,談判能力。

課程大綱:

1.作為戰(zhàn)略家

* 理解跨部門管理可以滿足的各種需求

* 定位好跨部門管理中自己的角色

* 確立一個(gè)向參加者靠近的策略

2.作為領(lǐng)導(dǎo)者

* 向看問題角度不同的各部門施加影響力

* 不用職權(quán)來進(jìn)行管理和施加影響

3.作為管理者

* 清楚地了解在公司組織架構(gòu)中,有哪些協(xié)調(diào)機(jī)制

* 橫向管理與協(xié)調(diào)機(jī)制

* 運(yùn)用協(xié)調(diào)工具

4.作為溝通者

* 鼓勵(lì)跨部門合作

* 應(yīng)對(duì)參與者的抵觸情緒

孟老師

由知名專家講授,運(yùn)用眾多實(shí)戰(zhàn)案例,深入淺出剖析難點(diǎn)問題,欲了解老師更多詳情,敬請(qǐng)致電咨詢。

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