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喚起心中的力量

【課程編號】:NX05828

【課程名稱】:

喚起心中的力量

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:人力資源培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:1天

【課程關(guān)鍵字】:員工潛力培訓(xùn)

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課程受益:

本課程致力于讓學(xué)員了解真實(shí)的自己,去發(fā)現(xiàn)自身所具備的巨大潛能,認(rèn)清心靈沉睡的誤區(qū),學(xué)會喚醒心中力量的方法。

培訓(xùn)對象:

中高層、后備管理人才\基層主管\普通職員\新入職人員

培訓(xùn)資源:

可進(jìn)行分組場地、投影儀、移動麥克、白板、白板紙、白板筆等。

培訓(xùn)方式:

講授、案例分析、小組研討、游戲、錄象等。

課程大綱

第一單元:發(fā)現(xiàn)真實(shí)的你

1、 潛能巨大的身體

2、 能力強(qiáng)大的人腦

第二單元:你被什么催眠

1、自我設(shè)限

情形一:我家只有小鍋

情形二:會表演的跳蚤

2、他人評價(jià)

不良評價(jià)之一:只以有無好的成果評判他人

不良評價(jià)之二:嘲笑和因嫉妒而進(jìn)行的批評

3、錯(cuò)誤信念 來源:環(huán)境、知識、經(jīng)驗(yàn)

4、尋找借口

向內(nèi)歸因、向外歸因

5、希望陷阱 完美主義、以短比長

6、拖延成習(xí) 抗拒權(quán)威、懼怕失敗

第三單元:澄清價(jià)值觀

1、13 種價(jià)值觀:

(1)成就感(2)美感的追求(3)挑戰(zhàn)(4)健康(5)收入與財(cái)富(6)獨(dú)立性(7)愛、家庭、人際關(guān)系(8)道德感(9)快樂(10)權(quán)力(11)安全感(12)自我成長(13)協(xié)助他人

2、關(guān)于價(jià)值觀的幾個(gè)問題

(1)我重視的價(jià)值觀是什么?

(2)我所選出的五個(gè)最重要的價(jià)值觀是我一直都重視的嗎?如果曾經(jīng)有所改變是在什么時(shí)候?

(3)價(jià)值觀的改變是否曾經(jīng)改變我的生活方式?

(4)我理想的工作形態(tài)與我的價(jià)值觀之間有何關(guān)聯(lián)?

(5)預(yù)測自己的價(jià)值觀會在什么時(shí)候會發(fā)生改變嗎?

(6)以前我曾經(jīng)崇拜哪些人?他們對我有何影響?

(7)我的行為可以反映我的價(jià)值觀嗎?

3、 澄清自我價(jià)值觀的12種簡潔方法

第四單元:積極心態(tài)的培養(yǎng)

1、言行舉止像你希望成為的人

2、要心懷積極、必勝的想法

3、用美好的感覺、信心與目標(biāo)去影響別人

4、使你遇到的每一個(gè)人都感到自己重要、被需要

5、心存感激

6、學(xué)會稱贊別人

7、學(xué)會微笑

8、到處尋找最佳的新觀念

9、放棄雞毛蒜皮的小事

10、培養(yǎng)一種奉獻(xiàn)的精神

11、永遠(yuǎn)也不要消極地認(rèn)為什么事是不可能的

12、培養(yǎng)樂觀精神

13、經(jīng)常使用自我提示語

第五單元:建立自信

1、 與眾不同

2、 用激情來做事

3、 解放自我

4、 跌倒了站起來

5、 相信自己的價(jià)值

6、 發(fā)掘自我

7、 表現(xiàn)自己的獨(dú)特

8、 認(rèn)真敬業(yè)

9、 有責(zé)任感

10、 沒有經(jīng)過努力就不要放棄

第六單元:激發(fā)潛能

1、 聽覺刺激法

2、 視覺刺激法

3、 觀想刺激法

第七單元:夢想實(shí)現(xiàn)

1、 目標(biāo)

2、 計(jì)劃

3、 行動

4、 信心與堅(jiān)持

王老師

副教授

原中國航天科技集團(tuán)策劃總監(jiān)

原北京治政集團(tuán)有限公司培訓(xùn)主管

原中國經(jīng)營報(bào)、中國食品報(bào)主編

企業(yè)培訓(xùn)管理師職業(yè)資格論證導(dǎo)師

國內(nèi)企業(yè)管理、人力資源、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)專家

王梓喬老師有20年的管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過班組長、培訓(xùn)主管、策劃總監(jiān)、市場部經(jīng)理、編輯、記者、咨詢公司總經(jīng)理等。對班組管理、中基層管理、人力資源管理、職業(yè)化塑造、執(zhí)行力打造、壓力管理、培訓(xùn)體系建設(shè)等方面有深入的研究。在從事企業(yè)管理與企業(yè)培訓(xùn)工作中,積累了扎實(shí)的現(xiàn)代企業(yè)管理理論知識與豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

清華總裁班、中國人壽、中國運(yùn)載火箭研究院、聯(lián)想公司、山東移動、中國聯(lián)通、天津液壓裝備有限公司、中原特殊鋼股份有限公司、安徽省高速公路控股集團(tuán)有限公司、海爾集團(tuán)、中北華宇建筑工程公司、夏河安多投資有限責(zé)任公司、燕山石油化工公司、工商北京市昌平支行、建設(shè)內(nèi)蒙古某支行、招商銀行、中國銀行江蘇省分行、中國銀行甘肅省分行、首都鋼鐵公司、Samsung集團(tuán)、新華人壽、神華集團(tuán)。青島啤酒、一汽無錫柴油機(jī)廠、勝利油田、遼河油田、邯鄲鋼鐵集團(tuán)、昆明鋼鐵集團(tuán)、唐鋼股份、華紡股份、廈門國際航空港集團(tuán)、云天化股份公司、許繼電器、華北制藥等、浩天藥業(yè)、方大化工、優(yōu)力美化工、青島海升果業(yè)、宏遠(yuǎn)紡織、西安印鈔廠、霍州煤電等。

管理系列課程:

《高效團(tuán)隊(duì)構(gòu)建》

《實(shí)效溝通 締造共贏》

《中基層管理能力提升》

《打造卓越執(zhí)行力》

《責(zé)任勝于能力》

職業(yè)素養(yǎng)系列課程:

《職業(yè)道德》

《喚醒心中的力量》

《如何提升員工職業(yè)素養(yǎng)》

培訓(xùn)系列課程:

《演講技能與訓(xùn)練》

《以需求為導(dǎo)向培訓(xùn)管理體系》

《培訓(xùn)師培訓(xùn)-TTT》等。

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趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),歷任培訓(xùn)經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國南方航空集團(tuán)6年,主要負(fù)責(zé)制定北京公司年度培訓(xùn)計(jì)劃,管理執(zhí)行;員工...

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名課堂特聘專業(yè)講師,原中華職業(yè)教育社(1917年成立)培訓(xùn)部部長,現(xiàn)任中國繼續(xù)教育聯(lián)合學(xué)院教授、中國人力資源開發(fā)研究會主講教師、中國注冊人力資源管理師認(rèn)證項(xiàng)目特...

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