杭州財務管理師培訓公開課

工業制造、貿易和服務企業的涉稅風險深度分析及其控制策略 杭州：2025年07月10日

（一）籌資環節中的涉稅風險點及其控制策略1、關聯企業間無償借款的涉稅風險及控制策略2、向民間高利貸融資的涉稅風險及控制策略3、個人股東向銀行貸款再給企業使用的涉稅風險及控制策略4、企業向銀行借款再分配給下屬關聯企業使用的涉稅風險及控制策略5、向中介機構申請票據貼現的涉稅風險及控制策略6、虛假注資的涉稅風險及控制策略7、......

人力資源經理的財務管理（鄭指梁老師） 杭州：2025年07月11日

人力資源管理者（人力資源總監、經理、主管）和分管人力資源負責人課程大綱：第一部分 HR財務基礎－財務報表分析案例導入：不懂業務的HR的困惑－拉姆·查蘭說要把HR部門一分為二（一）財務三張報表解讀與勾稽關系1、資產負責表－企業的家底有多少？2、利潤表的閱讀－以利潤有沒有用？3、 現金流量表分析－現金為王還是......

財務處理難點與會計準則應用實戰解析 杭州：2025年07月11日

1、深入理解財務對公司價值的貢獻2、轉變保守的會計觀念3、把握作為管理會計必需具備的主要技能4、學習先進的管理思維和財務管理方法5、優秀公司的成功經驗分享適應對象財務總監、財務經理、會計經理、會計主管課程大綱模塊一：收入確認問題，賬務處理如何考慮？1.1 準則的收入確認時間與稅法的收入確認時間有差異，怎么辦？1.2 發......

新時期戰略管理之管理思維下的業財融合 杭州：2025年07月11日

價值1：掌握六種財務思維方法——從人性到管理，從管理到價值價值2：掌握金融思維的運用方法——從經營走向產融結合的價值管理之路價值3：掌握財務報表的價值解析方法——從戰略目標實施到結果的完美統一價值4：掌握管理視角財務分析模型—&mdas......

管理者的溝通與影響技術 廣州：2025年07月11日

企業副總、各部門經理、主管、各級中層管理人員、新提拔的、從專業人才轉型到管理的、進一步想提高管理績效的、晉升到高層管理以及其它預備管理人員；其它希望培養和增強溝通技巧、解決溝通矛盾的人員。課程大綱：第一單元：一個模型，奠定溝通基礎一、溝通對管理者的作用1、管理者履行核心職責以溝通為必要條件2、管理變革過程中的阻力和障礙......

構建勝任力模型-寇家倫老師 北京：2025年07月11日

介于本課程體系的系統性與專業化程度，考慮本課程體系所涉及內容在企業管理過程中的應用環境因素，本課程體系尤其適用于大中型企業的高層經理、人力資源部門負責人、企業大學或商學院負責人；組織發展團隊成員、干部管理部門成員、人才評價中心成員，以及所有參與勝任力模型構建、測評和培養工作的相關專業人員。課程大綱一、中國企業開發勝任力......