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《實施彈性退休制度暫行辦法》解讀、勞動法新規下十二大必備勞動法律法規管理和三十六招實操勞動法與勞動爭議處理技巧暨目標人才招聘面試高級培訓班 杭州:2025年07月08日
1、勞動爭議(1)勞動仲裁、一二審程梳理(2)8類證據規則及舉證指引(3)時效解讀 (4)勞動爭議調解的方法2、招聘(1)招聘權的界定(2)入職審查內容、背景調查(3)錄取通知書(4)招聘廣告的法律風險3、勞動合同的訂立(1)訂立勞動合同主體風險識別(2)3種勞動合同類型的選擇(3)勞動合同的9個必備條款(4)續訂勞動......
勞動法規的“模糊地帶”與人力資源管理中的風險防范 杭州:2025年08月14日
本課程從實際操作應用中可能遇到的一些法律“模糊地帶”,根據仲裁案例的結果分析,給出了較為詳細的應對策略與操作技巧,對于企業避免法律風險有很強的實用性。課程大綱一、常見的勞動保障法律法規的“模糊地帶”有哪些?1、單位在制訂規章制度時,在平等協商無果后,有沒有最終決定權?2、......
最新勞動法、民法典背景下企業勞動用工、勞務派遣用工、外包用工合規管理、社保、工傷、人力資源法律風險重點、疑點、難點全解及典型勞資案例分析專題培訓班 杭州:2025年09月10日
2008年至今,隨著《勞動合同法》《勞動爭議調解仲裁法》《社會保險法》《職業病防治法》《勞動合同法實施條例》《職工帶薪年休假條例》《工傷保險條例》《女職工勞動保護特別規定》《企業民主管理規定》《勞務派遣暫行規定》《最高法院關于民事訴訟證據的若干規定》《最高法院勞動爭議司法解釋(一)》《民法典》等法律法規文件的陸續出臺和......
勞動法專業入門系列課程(一)――勞動法專業基礎知識 上海:2025年08月05日
人力資源專員法務部門新人課程大綱:話題一:概述、勞動關系與勞動合同、規章制度課程收益對勞動法、勞動合同法等法律法規有基本了解對勞動關系和勞動合同等基本概念有基本了解對企業規章制度的法律知識有基本了解課程內容一、勞動法的概述二、勞動關系與勞動合同勞動合同訂立的法律規定事實勞動關系的法律風險勞動合同訂立的注意事項勞動合同變......
管理復制特訓營 北京:2025年08月09日
企業管理人員,團隊課程大綱一:管理者能力素質模型二:十大核心技能1、組織力——創建團隊2、凝聚力——文化建設3、奮斗力——堅持不懈4、效率力——高效工作5、溝通力——深入人心6、教導力—&......
EPS高影響力演講技巧 上海:2025年07月28日
Communispond《高影響力演講技巧》課程幫助學員富有成效地提升演講技巧和自信,邏輯地組織演講內容,并在小組或公眾面前有影響力地傳遞信息.學習過程中,學員的表現將會被錄像。學員準備一個 5 分鐘的演講主題和相應的演講材料,帶到課堂上來。學員將在課程中設計、修改演講材料并練習演講。帶上裝有 PowerPoint 軟......