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有效的招聘系統及面試技巧 上海:2025年07月10日
員工的招聘與選拔在人力資源管理與開發中是一項重要的基礎工作,它對于企業人力資源的合理形成、管理及開發具有至關重要的作用。因為,在任何一個組織內,人---是企業最昂貴的資源,找對人,用好人,才能做對事。換句話說,企業的競爭是員工素質的競爭, 能否招聘并選拔出合適的員工是企業興衰的關鍵。當下,我們面臨著越來越多的挑戰,獲得......
非人力資源部門經理的員工關系管理 無錫:2025年07月18日
《勞動合同法》實施至今,企業人力資源的管理成本有所提升,同時也對企業人力資源管理乃至企業全面經營管理產生深遠的影響!總經理、部門經理和主管通常都認為,企業內任何與人力資源管理、勞動爭議處理有關的事務都是人事經理或法律部門的職責。但在實際工作中,直線經理也在直接參與人事管理的各個環節,如從員工招聘、勞動合同設計、調崗調薪......
全面績效管理實戰技巧 無錫:2025年08月02日
為什么有好的策略,卻總執行不到位?為什么企業制度越來越多,效果卻不明顯?為什么老板有方向、沒力量,員工有力量、沒方向?為什么一個問題剛解決,類似的問題卻反復出現、越來越多?為什么我們經常遇到感性考核、流于形式、缺乏支持等困惑?人力資源部稱考核為“心中永遠的痛”—費時費力又不易被認可?......
企業用工管理與風險控制 無錫:2025年08月27日
1.提高企業員工關系常見的處理和操作能力2.優化設計企業工資、社會保險等用工成本3.掌握獎懲制度設計與違紀職工處理技巧4.學習降低企業用工風險的管理方法,保障企業安全運營5.利用稅收優惠政策,降低人力資源成本課程大綱:模塊一:工資發放策略及扣減、支付風險控制1.企業如何應對工資管理過程中面臨的新挑戰?2.如何預防因工資......
生產一線主管訓練營【特價】 北京:2025年09月08日
本課程專為制造型企業一線主管研發設計,旨在為中國制造業打造積極進取、專業務實、技能全面的管理人才隊伍。課程包括自我管理、現場管理和團隊管理三大模塊,凝聚講師25年生產管理實戰經驗和知行合一的培訓理念,通過邏輯的知識體系、豐富的管理案例和多元的互動演繹,為學員啟發管理思維、增進管理知識、提升管理技能和解答管理困惑。課程收......
銷售需求預測與生產計劃管理 上海:2025年08月01日
廠長、生產經理、工程經理、質量經理、采購經理及生產管理人員等課程大綱:一、運作流程圖分析1.企業運作流程簡析2.價值流分析案例來自:豐田、可口可樂等二、需求管理與銷售預測1.需求管理初步2.銷售預測必須考慮的八大因素3.滾動銷售預測與預測誤差分析三、庫存控制的幾個關鍵模型1.庫存控制的目的與內容2.影響庫存水準的主要因......