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TCS三級跳-高效打造職場商務溝通技能 深圳:2025年09月11日
一、解析TCS三級跳(Tone, Content, Structure)1、確定“語氣”的兩大因素——對方的身份;溝通的事件性質2、所有“內容”圍繞的核心——(1)您為什么寫?(2)您想讓對方做什么?(3)對方為什么應該做?......
中高層干部溝通技能實戰修煉 深圳:2025年09月13日
1、清晰地掌握溝通的基本知識;2、通過現場案例分析掌握溝通不暢的原因和解除障礙的常見方法;3、通過“對上、同級、對下”三個維度的案例講解把我溝通的常規思路;4、通過“現場實景案例演練”掌握職場溝通的實戰技巧。授課特點:以親身經歷的案例和經驗進行分析與分享,實用性、操作性強......
管理中的溝通技能與表達藝術 上海:2025年08月04日
改進表達、傾聽、反饋等溝通技巧,創造和諧高效的工作局面識別并尊重他人的不同,在相互理解的基礎上改善以往的溝通誤區通過良好的溝通,贏得上司、下屬和同事們的信任掌握臺上臺下一對一和一對多各種情境下的溝通和表達技巧,提升工作中的自我魅力課程對象企業中層管理者及希望有效提升溝通和表達技巧的,使工作更和諧高效的員工課程大綱第一部......
合作式溝通技能 上海:2025年08月19日
* 企業中高層管理人員及追求高績效的職場人員課程大綱1. 合作不是美德,而是策略選擇* 為什么合作式溝通能力這么重要?* 合作性團隊的4大心理體驗: 調研結果分享* 危害合作式溝通的典型做法: 團隊共創* 職場合作式溝通的3大支柱- 積極樂觀的信念- 經過準備的信息- 建設性解決問題的溝通實踐2. 積極樂觀的信念* A......
研發人員的考核與激勵 深圳:2025年08月18日
研發人員的考核與激勵是企業高層領導、研發經理、人力資源經理最為頭疼的問題之一,高層領導和研發管理者在進行研發績效管理時經常遇到以下問題:1、如何通過績效管理的方法引導開發人員為公司市場目標的達成而努力?2、研發體系是否應該有嚴格的考核制度,這樣會不會挫傷研發人員的積極性?3、研發的KPI指標體系如何進行分解,KPI指標......
精益布局和動作分析平衡 上海:2025年08月18日
總經理、部門經理(CI、生產、質量、物流、倉庫、設備、人事)、現場主管及工程師課程大綱第一天 9:00-16:30破冰: 通過布局案例的討論,找到案例中存在哪些問題和改善的切入點TPS 的本質和精益思想? 精益生產的定義? 什么是連續流? 連續流的好處精益生產的核心---消除浪費? 浪費的定義(視頻:浪費的定義)? 布......