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大客戶開發(fā)與深度營銷策略 深圳:2025年07月05日
總經(jīng)理、銷售管理、訂單管理,計劃管理、采購管理、生產(chǎn)管理、IT,物流倉儲,工藝部等部門人員。課程大綱第一部分:思維策略篇-認識全新商業(yè)時代及企業(yè)新營銷導言:認識全新商業(yè)時代(一)新商業(yè)從何而來代表事件:馬云的“五新”(二)新商業(yè)時代核心邏輯數(shù)字驅(qū)動:全新商業(yè)思維最核心的變化(三)一種基于客戶的全......
大客戶的開發(fā)與管理 深圳:2025年07月06日
第一部分:大客戶的開發(fā)1.客戶信息如何來?2.市場調(diào)研數(shù)據(jù)的使用3.行業(yè)與區(qū)域市場形狀4.考察市場的五勤系5.我為什么找不到客戶6.尋找客戶的方法有哪些7.客戶分析的四個重點8.客戶開發(fā)的十大誤區(qū)9.如何讓客戶主動找我們10.案例:這張客戶信息表的問題在哪里?11.工具:開戶開發(fā)的十大思維12.工具:頭頭是道的運用第二......
優(yōu)秀連鎖店長高級研修班 深圳:2025年07月06日
◆明確店長的角色定位及職責要求;◆了解店長的綜合素質(zhì)與管理成敗的重要性,明白店長應具備的各項能力和素質(zhì);◆了解店鋪運作管理的內(nèi)涵、流程及優(yōu)秀店鋪的標準;◆加強顧客服務管理,提升店鋪顧客服務水平;◆掌握管理和激勵員工的方法,提升店長管理技能店鋪銷售業(yè)績;◆學習有效管理員工和新員工輔導的技巧,做一個管理者,更做一個教育者;......
銷售談判與溝通技巧 深圳:2025年07月09日
一、三種銷售情景分析二、專業(yè)銷售技巧1、案例分析:對比兩種銷售方法2、溝通的四個要素:傾聽、提問、介紹和氛圍控制3、開場白4、傾聽技巧5、提問技巧6、情緒管理三、顧問式銷售方法1、案例分析:對比兩種銷售方法2、顧問式銷售的步驟3、客戶分析現(xiàn)狀(1)分析客戶的決策鏈(2)歸納問題(3)拜訪前的準備4、診斷問題(1)診斷問......
企業(yè)培訓需求分析和培訓規(guī)劃制定 北京:2025年08月05日
第一天 9:00-16:30一 培訓,你準備好了嗎?(9:00-12:00/12:00-13:00午餐)引言:我們組織了很多培訓,但是為什么學員卻并不見提高?我們每年在培訓上面投入很多預算,但是為什么員工卻并不珍惜?出勤率是個問題,學習態(tài)度是個問題,學習效果也是問題在這一章節(jié),我們將一起分析1 千奇百怪的培訓現(xiàn)狀2 什......
利用測評技術(shù)提升人才管理效能 北京:2025年07月11日
企業(yè)高層管理者、人力資源總監(jiān)(經(jīng)理)、對素質(zhì)測評技術(shù)感興趣的其他人士。課程收益:從企業(yè)人力資源管理面臨的現(xiàn)實問題出發(fā),從勝任素質(zhì)模型切入,詳細介紹基于勝任素質(zhì)的人才測評體系,重點闡述人才素質(zhì)測評技術(shù)在人力資源管理中的應用。學員通過本課程的學習能夠基本了解人才素質(zhì)測評技術(shù)體系,以及在HR管理過程中的價值。課程特色:講師從......