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點師成金--專業技能培訓師培養之表達呈現技能提升 深圳:2025年08月15日
一家企業的發展速度,歸根結底還是由人來決定的。人的成長影響著企業的發展,無論是決策層、中層管理者還是基層員工,思維、格局和職業技能的提升直接決定了每個人對企業的貢獻大小;而這些都跟企業的培訓內容、品質、周期息息相關,企業的培訓品質取決于培訓師資、培訓內容、體系建設、傳承體系等方面。內部培訓師作為企業內部培訓的基石和可再......
"點師成金"-專業技能內訓師培養 武漢:2025年07月11日
1.學員可順利自如地在臺上展開引導式授課,能運用有效互動及控場的技巧;2.能說出課程結構搭建的要素,以及4C的設計要領。課程對象企業內訓師。課程大綱導入:課堂挑戰分析第一節:自我修煉【本章目的:通過個體不斷充實、完善與修煉,并呈現在課程中】一、培訓師的自我修養1.師者風范的四大要領2.知識管理的五級進階二、培訓師的自信......
《打造金牌店面銷售》——用專業技能提銷量,向終端賣場要利潤 上海:2025年08月09日
模塊一:對導購工作的關鍵認知1.導購工作場所的特點及對導購的要求2.導購的主要工作內容及角色認知3.導購人員的工作性質4.探討:什么樣的導購才叫“好”?模塊二:導購職業心理構建1.服務人員的角色定位2.業績導向的結果意識,卻在過程中實現3.同理心的溝通意識4.積極樂觀的態度5.學會欣賞別人,你也......
物企新賽道—IFM綜合設施管理專業技能提升特訓營 北京:2025年07月11日
隨著市場需求變化和物業服務轉型升級,物業管理行業正在經歷著重大變革。為了適應新的市場競爭,滿足各類客戶的物業服務需求,專業化、集約化和精細化已成為物業行業發展的新方向。IFM,即綜合設施管理服務,定然成為物業企業業務領域的新藍海戰場,也是物業轉型和提供各業態物業服務戰略致勝點的核心所在。IFM能滿足客戶更高層次個性化需......
向華為學績效管理:戰略視角下的績效管理 廣州:2025年07月25日
HRBP、HRD、部門負責人、中層干部課程大綱第一章 新時代下企業績效管理的模式轉變1.企業為什么要實施績效管理?(熵增VS熵減)2.企業發展階段與組織績效管理的演變3.新時代背景下績效管理的主流模式有哪些?4.績效管理到底該如何導向?5.實施績效管理的核心目的是什么?6.績效管理的“能”與&l......
DOE實驗設計 上海:2025年09月23日
產品設計工程師、工藝設計工程師、質量工程師。以及任何期望降低質量成本,PPM作為業務目標的企業和人員,需要理解和運用試驗設計的人員。背景要求:具備基本的運算能力,了解統計概念,并有統計過程控制(SPC)和測量系統分析(MSA)的經驗。帶電腦,會使用簡單的Minitab軟件功能。對本公司產品、工藝、技術有一定了解。課程大......