南寧資本運(yùn)作培訓(xùn)公開課

全面注冊(cè)制背景下資本運(yùn)作股權(quán)激勵(lì)I(lǐng)PO上市與投融資模式創(chuàng)新 貴陽：2025年07月18日

1.企業(yè)董事長、總裁、副總裁、董事會(huì)秘書等高層管理者，以及財(cái)務(wù)總監(jiān)、投資總監(jiān)、投融資項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。2.金融機(jī)構(gòu)(銀行、基金、資產(chǎn)管理、私募股權(quán)、保險(xiǎn)、信托、擔(dān)保、小額貸款、典當(dāng)、融資租賃、財(cái)富管理)管理人員。3.律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、財(cái)務(wù)顧問公司、資產(chǎn)評(píng)估和評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)等中介服務(wù)機(jī)構(gòu)管理人員。4.其他從事金融投融資業(yè)務(wù)的......

資本運(yùn)作——模式、案例與分析 廣州：2025年07月10日

第一部分：企業(yè)為什么要關(guān)注資本和資本市場？為什么要進(jìn)行資本運(yùn)營與資源整合？1、什么是資本？什么是資本市場？2、企業(yè)是誰的?3、企業(yè)決策的邏輯順序——從戰(zhàn)略到執(zhí)行力4、融資與資本市場5、機(jī)制與制度設(shè)計(jì)要點(diǎn)6、企業(yè)營運(yùn)管理要點(diǎn)7、企業(yè)成長與風(fēng)險(xiǎn)8、企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理9、發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)和二次創(chuàng)業(yè)精神10、結(jié)合......

企業(yè)IPO上市操作實(shí)務(wù)與資本運(yùn)作 廣州：2025年07月10日

公司的股東、董事長、總裁、董秘、財(cái)務(wù)總監(jiān)等人員培訓(xùn)提綱引子（國內(nèi)上市案例）第一節(jié) 解析企業(yè)IPO上市有哪些要點(diǎn)一、企業(yè)IPO上市有哪些利與弊二、企業(yè)IPO上市的地點(diǎn)如何選擇三、企業(yè)IPO上市方式有哪些及條件四、企業(yè)IPO上市聘用中介機(jī)構(gòu)要點(diǎn)解析五、企業(yè)聘用的中介機(jī)構(gòu)的職責(zé)有哪些案例：國內(nèi)上市企業(yè)與境外上市企業(yè)第二節(jié) 企......

企業(yè)資本運(yùn)作中的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范與籌劃安排 廣州：2025年09月23日

模塊一 以非貨幣性資產(chǎn)對(duì)外投資的稅收政策精講和案例借鑒與稅務(wù)籌劃1、《公司法》中對(duì)于非貨幣性資產(chǎn)出資的規(guī)定以及相關(guān)規(guī)范性文件介紹2、以房地產(chǎn)對(duì)外投資的稅收政策和案例分析及籌劃3、以知識(shí)產(chǎn)權(quán)對(duì)外投資的稅收政策和案例及籌劃4、以機(jī)器設(shè)備對(duì)外投資的稅收政策和案例及籌劃5、個(gè)人以資產(chǎn)和股權(quán)等對(duì)外出資的稅收政策困境及未來政策走向......

基于IPD新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目管理 上海：2025年07月22日

企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、PMO（項(xiàng)目管理辦公室）成員、研發(fā)骨干、QA或流程優(yōu)化人員、跨部門負(fù)責(zé)人（市場、采購、制造）等課程大綱1.序言，講解新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目目標(biāo)制訂方法（1小時(shí)）本章節(jié)學(xué)習(xí)目標(biāo)：建立本課程學(xué)習(xí)的項(xiàng)目組織，明確本課程學(xué)習(xí)內(nèi)容。各小組識(shí)別演練用項(xiàng)目，已......

人才標(biāo)準(zhǔn)與激勵(lì)全案設(shè)計(jì)班（三天兩夜） 深圳：2025年08月08日

根據(jù)參會(huì)企業(yè)真實(shí)情況交付以下內(nèi)容：薪酬激勵(lì)調(diào)研與診斷工具、薪酬激勵(lì)制定策略構(gòu)建公司級(jí)《崗位職級(jí)圖》框架及職級(jí)職等初稿至少1個(gè)專業(yè)序列的《職業(yè)發(fā)展通道的任職資格標(biāo)準(zhǔn)6維表》至少10個(gè)崗位現(xiàn)場實(shí)操崗位價(jià)值評(píng)估，輸出，結(jié)果分析公司級(jí)工資總包、至少2個(gè)序列的《等級(jí)工資表》組織結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)、效益聯(lián)動(dòng)、量化積分、混合型等模型設(shè)計(jì)......