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阿里組織發展OD特訓營:企業戰略落地和人才發展雙引擎 北京:2025年07月25日
【課程理念】1.組織是人的組織,組織發展OD是組織的骨骼,人才發展TD是組織的肌肉,兩者相生相息、缺一不可2.OD不應只是HR界的熱門詞,更應是企業管理者修煉的出發點和切入點3.OD不應只是冰冷的定崗定編和架構設計,更應是有溫度的洞察和能量場的激發4.OD不應只是一套方法論,更應是、也必須是幫組織拿到業務結果的管理工具......
企業戰略與商業模式高級研修班 北京:2025年08月07日
模塊一:企業戰略管理與規劃一、戰略概念二、競爭力公式與競爭戰略三、戰略命題(一):我們現在在哪里四、戰略命題(二):我們將往哪里去五、戰略命題(三):我們如何到達那模塊二:企業戰略轉型一、轉型與戰略轉型二、戰略轉型的必要性分析三、戰略轉型的路徑分析:業務轉型四、戰略轉型的配套基礎設施:能力轉型五、轉型管理模塊三:商業模......
企業戰略管理與轉型高級研修班 北京:2025年08月07日
次貸危機、產能過剩、同質化競爭、價格戰不斷、勞動力和原材料成本不斷攀升、現有業務增長乏力甚至下滑,企業面臨可持續發展問題,企業路在何方?如何把握企業的發展方向實現競爭優勢并且保持可持續發展?如何開拓戰略思維掌握戰略管理和規劃精要?《企業戰略管理與規劃》給出了答案。部分企業盈利模式單一甚至滯漲增長乏力、部分企業面臨產業集......
關于舉辦“基于企業戰略的全面預算管理”高級案例精講班 北京:2025年08月22日
董事長、總經理 、財務總監、財務經理 、各預算中心責任人、負責預算編制、控制的管理者等。課程大綱:第一部分、戰略預算公司戰略與預算的關系?戰略預算的作用、意義?引導資源的優化配置第二部分、預算的基礎與條件、預算本質、意義做好預算管理需要具備什么樣的基本條件?預算的信息化保證1、領導真正重視2、強有力的推動3、多方配合4......
教練式高爾夫?---向上管理 廣州:2025年09月26日
領導力由兩個主體構成(經理和下屬),理想狀態下,這兩個人將一起努力完成共同的目標。他們彼此影響著,根據不同的任務環境,不時地調整相互能夠匹配型態。雙方都對完成任務起到決定性的作用,都有責任去完善彼此之間的關系。然而,當你的經理或者是上級的管理者——排除主觀意愿因素——仍舊......
基層管理者領導力提升 廣州:2025年07月25日
轉變觀念,明確基層主管的管理職責與角色定位,理解管理與領導的核心。明確基層主管領導力的內涵,掌握基層管理在日常工作中如何樹立自己的威信和領導力了解自已的領導風格,根據不同員工的成熟程度和階段實施不同的領導方式掌握識人知心的溝通技巧,團隊激勵技巧,提升員工積極性與團隊凝聚力課程大綱一、課程導入課程介紹,明確培訓目標課程計......