欧美国产日韩一区_国产视频亚洲精品_老司机福利在线观看_成人精品视频_毛茸茸成熟亚洲人_天天干人人

昆明KPI培訓 - 名課堂

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首頁>>人力資源培訓>>

昆明KPI培訓

企業培訓公開課搜索

關鍵詞: 類別: 開課城市: 開課時間:

昆明KPI培訓公開課

績效管理:BSC+KPI+績效輔導 廣州:2025年09月05日

績效管理的關鍵環節、意義以及各級人員在績效管理中的角色與職責掌握基于戰略的公司級的關鍵KPI指標庫的建立,以及目標的有效分解與傳遞,從公司級目標到部門級目標的有效分解,從部門級目標到員工目標的有效分解。掌握績效考核的正確操作與技巧掌握如何根據績效考核結果進行分析與績效改進掌握績效面談的方法,如何達成目標一致,如何對員工......

生產運營KPI量化考核體系設計 深圳:2025年07月31日

一、部門及個人績效與公司績效的聯系現代制造業的盈利模式轉型新盈利模式下的生產運營系統KPI設定與分解工廠各級KPI量化考核設計和運作過程中存在的問題工廠級目標績效管理工廠KPI量化考核體系設計的步驟介紹由公司戰略確定工廠級KPI工廠級別指標分解至部門和個人案例分享:以企業盈利為目標的工廠級KPI分解二、工廠績效管理體系......

沙盤模擬式-績效考核暨KPI+BSC、薪酬體系設計特訓營 深圳:2025年07月31日

公司中高層管理者、人力資源總監、人力資源經理、人力資源招聘專員、直線經理等資格認證:資格證書費:800元/人(參加認證考試的學員須交納比費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1、凡希望參加認證的學員,在培訓結束參加考試合格者,頒發(國際職業認證標準聯合會) <<高級人力資源管理師>>國際國......

BSC+KPI績效管理實戰技術與方法 深圳:2025年08月01日

企業存在的目的就是利潤最大化和經營持續化,賴以支撐實現以上目的的,一定是企業必須創造卓越的績效,因此企業管理的根本就是對績效的管理,但是在績效管理面前很多企業老板和職業經理人卻面臨著巨大的困惑:如何做好績效管理?如何突破傳統績效管理的瓶頸?而細致到績效管理工作更是一大堆的問號:如何正確設置考核指標?公司、部門、個人的考......

如何選擇和管理第三方物流 上海:2025年07月07日

第一部分:物流,3PL和外包什么是物流和3PL?客戶的物流服務和物流戰略物流規劃的三個層次和四個方面外包與自營的決定因素案例:不外包的物流更成功第二部分:與第三方物流有關的費用管理各種運輸模式和選擇運費的計算和決定因素國內和出口運費的構成和底線口岸(碼頭)費用的相關標準和解釋案例:看似合理的收費綜合物流成本的降低途徑選......

Poka-Yoke防錯防呆技術訓練 上海:2025年08月02日

管理者代表、品管、研發、采購、制造工程等部門主管、工程師及相關人員課程大綱第一部分 防錯法的概念1)"防錯(Mistake Proofing)"的概念和定義2)防錯的理念3)防錯法的作用4)錯誤(失誤)與缺陷5)人為錯誤(失誤)的原因6)對待人為錯誤(失誤)的兩種態度7)建立"零缺陷&qu......

企業管理培訓分類導航

熱點城市導航

人力資源培訓精品內訓課程

名課堂培訓講師團隊

趙仁鑫-企業培訓師
趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航...

曹天駿-企業培訓師
曹天駿老師

曹老師為漢唐集團首席體驗式培訓導師,并擔任影響力教育訓練集團、科特勒營銷顧問集團、金藍盟企業管理顧問...

主站蜘蛛池模板: av毛片| 色视频网站在线观看 | 欧美日韩国产一区二区三区 | 韩日精品一区 | 日本精品久久久久久久 | 日韩激情在线 | 午夜男人天堂 | 国产欧美一区二区精品忘忧草 | 欧产日产国产精品国产 | 欧美 日韩 国产 在线 | 正在播放国产精品 | 色婷婷婷婷色 | 亚洲精品电影在线观看 | 欧美福利久久 | 中文视频在线 | 国产成人在线一区 | 亚洲综合色 | 成人欧美一区二区三区在线播放 | av性色全交蜜桃成熟时 | 国产欧美日韩在线一区 | 黑人精品 | 国产一区二区在线免费视频 | 日韩精品在线网站 | 日本免费一区二区三区四区 | 国产91av视频在线观看 | 国产在线一区观看 | 一道本视频 | 精品国产色 | 成人小视频在线观看 | 狠狠狠| 999精品视频 | 羞羞的视频免费观看 | 国产一区二区在线免费 | 天天干夜夜操视频 | 99国产精品99久久久久久 | 亚洲人成网亚洲欧洲无码 | 国产日产精品一区二区三区四区 | 欧美激情精品久久久久久变态 | 精品久久国产老人久久综合 | 午夜影院在线观看免费 | 97久久精品午夜一区二区 |