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SA8000社會責任管理體系內部審核員 廣州:2025年07月03日
第一部分: SA8000: 2014社會責任管理體系標準基礎介紹1.SA8000: 2014社會責任管理體系標準的基本概念2.SA8000的來源及發(fā)展歷程3.企業(yè)推進SA8000的益處及必要性4.SA8000: 2014標準的結構和定義第二部分:SA8000:2014標準八大核心準則1.童工2.強迫或強制性勞動3.健康......
SA8000社會責任體系內審員 深圳:2025年07月08日
社會責任標準發(fā)展的背景,業(yè)務全球化的影響和未來發(fā)展趨勢社會責任管理概念與背景介紹,SA8000國際標準中的術語SA8000社會責任管理體系標準解讀及相關法律法規(guī)及國際公約童工、強制雇傭、健康安全、集體談判、差別待遇、懲罰措施、工作時間和報酬相關要求詳解SA8000標準的應用范圍、應用場合及其準則如何根據(jù)現(xiàn)有的ISO90......
SA8000社會責任管理體系內審員 深圳:2025年07月24日
負責企業(yè)社會責任管理的高級主管負責企業(yè)社會責任管理導入與實施的管理團隊人事行政主管健康安全主管環(huán)境管理主管課程收益:完成本課程后,你將能夠:理解社會責任標準的要求及應用了解與健康安全衛(wèi)生及勞動相關的法律法規(guī)能夠在企業(yè)內部獨立擔當社會責任工作能夠策劃社會責任審核課程大綱:社會責任簡介1、 社會責任背景2、 供應鏈管理風險......
SAAS認可的SA8000主任審核員 深圳:2025年09月08日
SA 8000是全球首個道德規(guī)范的國際標準,廣泛適用于全世界各行各業(yè)的各類企業(yè)。該標準于1997年10月由社會責任國際發(fā)布,對于童工、強迫性勞動、健康與安全、員工結社自由和集體談判權、歧視、懲戒性勞動、補償、工作時間以及管理體系都作出了明確的審核規(guī)定。培訓受眾:準備建立或正在實施社會責任體系的企業(yè)相關負責人希望了解社會......
風險分級管控與隱患排查治理雙體系實戰(zhàn) 深圳:2025年08月09日
工貿行業(yè)涉及細分行業(yè)門類廣泛、企業(yè)及從業(yè)人員較多,安全管理基礎薄弱,危險因素數(shù)見不鮮,是事故與危害發(fā)生的重點領域之一。為此,在2016年至至今,國家、地方安全生產(chǎn)主管部門多次發(fā)文,要求重點開展工貿企業(yè)較大危險因素辨識管控提升防范事故能力行動計劃,落實風險分級管控與隱患排查治理體系(簡稱“兩體系”......
HR法務研修班 北京:2025年09月12日
企業(yè)總經(jīng)理、企業(yè)人力資源部、法律事務部、風險管理部、紀檢部門等相關負責人;律師事務所律師、企業(yè)法律顧問;法律從業(yè)者等。課程內容:序HR必知2021新法新規(guī)解讀(2021.1.1)《最高人民法院關于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋(一)》(2021.7.1)《人社部關于發(fā)布<電子勞動合同訂立指引>的通知》(......