熱門搜索關(guān)鍵字
貴陽人力資源培訓 北京績效管理培訓 上海薪酬管理培訓 廣州勞動關(guān)系管理培訓 深圳企業(yè)文化培訓 蘇州職業(yè)生涯規(guī)劃培訓 重慶人事管理培訓 南寧人力資源規(guī)劃培訓 昆明招聘技巧培訓 成都員工培訓 素質(zhì)模型培訓 薪酬體系培訓 薪酬福利培訓 招聘面試培訓 薪酬制度培訓 職業(yè)規(guī)劃培訓 績效評估培訓 員工管理培訓 薪酬設(shè)計培訓 平衡計分卡培訓 企業(yè)培訓師培訓 kpi績效考核培訓 人力資源管理培訓 年度培訓計劃培訓 績效考核制度培訓 企業(yè)文化建設(shè)培訓 人力資源經(jīng)理培訓 員工關(guān)系管理培訓貴陽企業(yè)文化培訓公開課
新時期企業(yè)文化建設(shè)與推進、落地高級研修班 昆明:2025年08月19日
本次課程價值:1.全新認識企業(yè)文化落地的本質(zhì),明確完整的企業(yè)文化管理體系內(nèi)容;2.系統(tǒng)掌握企業(yè)文化管理體系及企業(yè)文化落地持續(xù)推進的構(gòu)建思路、策略與方法課程對象:各企業(yè)部門主管、經(jīng)理、總監(jiān)等企業(yè)中高層管理者。課程內(nèi)容:主題一:解讀企業(yè)文化落地1、重新認識企業(yè)文化:定義/功能/優(yōu)劣標準2、企業(yè)文化落地的真正內(nèi)涵案例解析主題......
基于業(yè)務(wù)的組織文化診斷、澄清與落地 成都:2025年08月09日
1、了解企業(yè)文化與業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)系及互動邏輯;2、理解企業(yè)文化的本質(zhì)、功能與結(jié)構(gòu);3、掌握企業(yè)文化診斷與澄清的方法、流程與核心操作要點;4、學會提煉企業(yè)使命、愿景、價值觀、經(jīng)營原則等方法;5、掌握“知、信、習、行”4大制定企業(yè)文化落地的關(guān)鍵路徑;6、熟悉企業(yè)文化變革及并購中企業(yè)文化的常見挑戰(zhàn)與應(yīng)對......
向阿里學習:阿里巴巴文化與政委之道 成都:2025年08月14日
【阿里政委之道】一、政委的緣起1、阿里巴巴政委的緣起2、阿里巴巴政委在組織中的實踐二、政委的角色1、2005年政委的四大角色(1)人的問題的合作伙伴(2)人力資源的開發(fā)者:人力資源增值(3)公司與員工的同心結(jié)與橋梁(4)公司文化的倡導(dǎo)者、貫徹者和詮釋者2、阿里政委四大角色的實踐個體(1)提供生活關(guān)懷(小棉襖)(2)做職......
向阿里學習-阿里巴巴企業(yè)文化與落地 成都:2025年08月20日
在如今的形勢下,我們針對以下痛點是否感同身受,企業(yè)文化是“標語和口號”,不能體現(xiàn)在員工的言行舉止中;企業(yè)文化跟業(yè)務(wù)“兩張皮”,不能很好的驅(qū)動業(yè)務(wù);企業(yè)價值觀跟績效“兩張皮”,不能融入績效考核中;企業(yè)文化沒有“影響力”,不能有......
向阿里學習:企業(yè)文化打造 佛山:2025年07月26日
1、了解企業(yè)文化的本質(zhì)和運作機制;2、學習企業(yè)文化評估、梳理與提煉、落地的理論與工具;3、深入了解阿里企業(yè)文化打造的全過程,了解民營企業(yè)文化落地的關(guān)鍵策略;4、形成一套文化建設(shè)法方法論。課程特色1、凝聚大師理念精華:基于實戰(zhàn)派管理學大師-埃德加沙因的企業(yè)文化模型、德魯克企業(yè)經(jīng)營與管理理論;2、企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗沉淀:結(jié)合GE......
企業(yè)文化建設(shè)與落地實務(wù) 廣州:2025年07月12日
文化是民族之魂,是一個國家的精神旗幟。對于一個企業(yè)而言,文化同樣顯得尤為重要,先進的文化不僅是企業(yè)軟實力的體現(xiàn),更是提高企業(yè)核心競爭力的重要手段。你可以用金錢買到一個人的時間,也可以用金錢買到一個人的勞動,但不能用金錢買到一個人的工作熱情,也不能買到一個人對事業(yè)的追求,更不能買到一個人的忠誠,但這一切都可以通過企業(yè)文化......
卓越企業(yè)文化的構(gòu)建與落地 廣州:2025年07月16日
第一單元:企業(yè)文化的認知1、 “文化”的全方位解讀2、企業(yè)文化的概念與特征3、企業(yè)文化的真正內(nèi)涵4、企業(yè)文化的功能與作用a)企業(yè)文化與核心競爭力b)企業(yè)文化與品牌文化建設(shè)的關(guān)系c)企業(yè)文化與企業(yè)經(jīng)營管理的關(guān)系第二單元:企業(yè)文化的如何構(gòu)建一、如何尋找企業(yè)文化的核心1、企業(yè)文化構(gòu)建的四個主體a)理念......
企業(yè)文化塑造核心競爭力 廣州:2025年08月02日
1.搭建框架:明確企業(yè)運營規(guī)律“4W循環(huán)”(為什么WHY+做什么WHOT+怎么做HOW+誰來做WHO),學會用企業(yè)“四維核心能力”框架(文化引力+戰(zhàn)略張力+組織活力+團隊耐力)做結(jié)構(gòu)分析。2.深度反省:運用“三思”邏輯(經(jīng)驗+問題+對策),結(jié)合SW......
企業(yè)文化培訓內(nèi)訓課程
企業(yè)文化管理之道 主講:錢老師
第一單元:文化本源 一、認知文化的本質(zhì) 1、文化的本質(zhì)特征 1)文化不是什么 2)文化是什么 2、文化的三個層次 3、文化的形成的四個階段 二、傳統(tǒng)文化的意義 1、傳統(tǒng)文化的核心特質(zhì) 2、傳統(tǒng)文化的價值 1)對人格完善的貢獻 2)對人類發(fā)展的貢獻 三、傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)管理 1、傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)管理的關(guān)系 2、傳統(tǒng)文......
華為企業(yè)文化及其建設(shè)經(jīng)驗學習 主講:竇老師
為什么有的企業(yè)員工以企業(yè)為榮而有的則并非如此?為什么有的企業(yè)員工之間可以高效合作而有的則不然?這些看不見的軟實力,來自于企業(yè)文化。對于優(yōu)秀的企業(yè)來說,文化就是企業(yè)之魂,并讓企業(yè)更有凝聚力。與此同時,對于很多企業(yè)來說,企業(yè)文化又虛無縹緲,看不見、摸不著,似乎也沒有員工真正把那些墻上的文化放在心上。如何讓企業(yè)文化真正根植于......
企業(yè)文化賦能與團隊建設(shè) 主講:張老師
學習并掌握企業(yè)文化建設(shè)的系統(tǒng)化思維邏輯、方法和模型、工具和實踐應(yīng)用幫助學員拓展思維,提升全局視角、結(jié)構(gòu)化思維和系統(tǒng)化思維能力掌握企業(yè)文化共創(chuàng)共識的底層邏輯、方法論、流程和工具掌握共創(chuàng)出企業(yè)文化價值觀落地的一套運營體系和行動方案學習并掌握企業(yè)文化落地“七步法”的方法、工具和實踐應(yīng)用【工具表格】文化......