上海薪酬體系培訓公開課

人事薪酬體系構建過程中的函數應用與精進 上海：2025年07月01日

? 掌握應用SUM、AVERAGE等函數進行基礎數據運算? 掌握SUMIFS、AVERAGEIFS等函數進行帶條件數據核算? 了解DSUM函數進行多條件/與/或條件下的數據核算? 了解VLOOKUP/MATCH函數再數據查詢過程中的實用意義課程大綱：? 案例一：薪酬數據的基礎匯總與呈現?構建一張薪酬核算匯報表◆VLOO......

薪酬體系設計方案班 上海：2025年07月04日

實操演練：7次薪酬設計關鍵環節電腦實操演練技巧分享：美世評價法詳細講解及評價工具使用技巧分享薪酬設計：4 大類崗位薪酬設計全實操 （銷售、技術、生產、職能）工具贈送：20多種薪酬設計的表格與工具贈送適合對象欠缺薪酬全盤專業能力HR目前想搭建專業化薪酬體系設計的企業向全面掌握薪酬設計并套用方案想落地的HR力求立刻解決問題......

如何建立多贏的績效薪酬體系 上海：2025年07月12日

隨著企業的持續發展和管理水平的不斷提升，對人力資源從業者的素質要求也越來越高，如何識別企業最有價值的人、績效如何與戰略匹配，如何做得更加出彩、如何在績效薪酬之間尋找平衡點。諸如此類的問題，都是每個人力資源從業者面對，通過本課程，可以把握正確思路和方向，找到最適當方法，迅速提升自身職業素養，更好的達成企業管理的目的。課程......

薪酬體系與定薪調薪政策：優化設計方法 上海：2025年07月25日

1、 如何對現行薪酬架構、定薪調薪政策進行優化，以滿足企業人才保留的要求？2、 如何對現行薪酬架構、定薪調薪政策進行優化，以解決企業人才招聘難問題？3、 如何對薪酬架構中固定工資、浮動工資、津貼、福利等薪酬組成進行優化調整，以增強對招聘的吸引力？4、 如何對薪酬架構中固定工資、浮動工資的固浮比、激勵杠桿系數進行優化調整......

采購與供應商談判戰略與戰術 上海：2025年08月04日

采購人員在企業中越來越多地扮演著重要角色，如果是沒有經過專業談判訓練的采購人員，在內外部客戶面前表現的不自信，將嚴重影響個人、部門和公司績效，由此談判技巧已成為招聘和培訓采購人員的一項必要內容。單從原材料成本的角度看，通常有50%到85%的成本是支付給供應商的，采購人員會將60%的時間用于與外部供應商的各種采購談判，諸......

打動你的學員 — 完美學習體驗? 廣州：2025年09月26日

當你在演講表達，或者為他人提供培訓的時候，你是否遇到以下狀況：還沒開場就怯場，不知道如何快速拉進與聽眾的距離；不知道如何控場，如何與聽眾互動，場面一度尷尬；制作課程PPT毫無頭緒，不知如何下手；素材庫干癟，課程素材不知道去哪里搜索。每一門課程都是精心打造的，不僅僅是內容，其呈現形式更是如此。如何打動你的學員，為學員提供......