濟南職業(yè)指導師培訓公開課

高效能人士的七項修煉研修班 濟南：2025年07月10日

本課程通過改變員工固有的思維和工作習慣，使員工在自我管理和人際關(guān)系管理上得到顯著的改善，大幅提升自己的職業(yè)素質(zhì)與職業(yè)技能。在自我管理方面，使員工更加成熟，減少抱怨，培養(yǎng)積極主動的精神，更加勇于面對挑戰(zhàn)和承擔責任，將抓住重點、圍繞目標展開工作和為結(jié)果負責變?yōu)楣ぷ髁晳T；在人際關(guān)系方面，訓練員工牢固樹立客戶意識，能夠更多地站......

基于業(yè)務場景的AI智能體搭建 濟南：2025年07月11日

Day1 DeepSeek 引領(lǐng)的辦公職場新范式前世今生：GenAI 時代的未來辦公新范式從論文出發(fā)，理解 DeepSeek 的核心優(yōu)勢從中央到地方的政策推力論證 AI 應用必然性學會提問——全面提升您的主流 AI 工具使用能力一鍵生成：展示熱門 AI 工具（豆包/Kimi）的極簡操作一鍵生成通......

經(jīng)理人的關(guān)鍵能力：問題分析解決（事）與360度工作溝通（人） 濟南：2025年07月11日

第一部分溝通影響力：360度溝通溝通的基礎(chǔ)何謂溝通溝通的模型（圖）溝通的基本原則（情感原則和信息原則）向下溝通命令下達命令下達的 5 種類型精準下達指令下達指令 9 字魔咒指揮與命令系統(tǒng)的統(tǒng)一不可越級指揮，但可以越級檢查工作認知整合的方法有效授權(quán)有效授權(quán)責任與權(quán)限授權(quán)的“三等價”原則授權(quán)的步驟授......

EXCEL數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析在管理中的應用實戰(zhàn) 濟南：2025年07月25日

第一章：數(shù)據(jù)高效統(tǒng)計分析技巧本章目標：掌握Excel常用的統(tǒng)計分析工具，特別是分類匯總、合并計算和特殊排序與高級篩選知識，讓數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析更輕松自得！1.1快速匯總技巧精華：如何一鍵快速匯總求和技巧精華：如何快速定位、如何替換函數(shù)技巧精華：如何創(chuàng)建分類匯總和多級分類匯總技巧精華：如何復制分類匯總結(jié)果1.2合并計算技巧精華......

戰(zhàn)略性人力資源管理 廣州：2025年07月12日

第一章：戰(zhàn)略人力資源管理的基本概念1、企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略與人力資源管理2、戰(zhàn)略人力資源管理的作用3、人力資源管理的戰(zhàn)略角色4、戰(zhàn)略人力資源管理5P模式5、員工管理的基本理念6、戰(zhàn)略人力資源管理流程7、戰(zhàn)略人力資源管理框架8、戰(zhàn)略人力資源管理的責任第二章：向戰(zhàn)略人力資源管理轉(zhuǎn)型1、戰(zhàn)略人力資源管理機制和體系2、建立新型人效管理......

業(yè)財指標體系搭建訓練工作坊 上海：2025年09月26日

數(shù)據(jù)已經(jīng)成為企業(yè)核心資產(chǎn)，企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)價值挖掘的第一步是將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為指標，用數(shù)據(jù)指標來表征企業(yè)的經(jīng)營管理活動的效果，用來評價員工工作成效，用來發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理問題，從而改善管理效能。單純的財務指標雖然也可以得出數(shù)據(jù)背后的原因，但卻不能就這些指標看出業(yè)務端發(fā)生的動作以及未來需要注意的事項。有“效果”的......