領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)

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領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)公開(kāi)課

一線主管領(lǐng)導(dǎo)力提升及團(tuán)隊(duì)管理南京：2025年07月07日

何謂“領(lǐng)導(dǎo)者”（150min）• 第一份職業(yè)經(jīng)歷介紹• 管理和領(lǐng)導(dǎo)的區(qū)別• 一線領(lǐng)導(dǎo)者和一線管理者• 游戲：青蛙跳• 游戲啟發(fā)一：成為領(lǐng)導(dǎo)的兩大前提• 什么是領(lǐng)導(dǎo)力、影響力• 游戲啟發(fā)二：構(gòu)建一線領(lǐng)導(dǎo)的影響力三個(gè)準(zhǔn)則&bull......

生產(chǎn)主管情景領(lǐng)導(dǎo)力提升及團(tuán)隊(duì)管理廣州：2025年07月11日

線長(zhǎng)、系長(zhǎng)、科長(zhǎng)、課長(zhǎng)、生產(chǎn)主管、車間主任、生產(chǎn)儲(chǔ)備干部、生產(chǎn)骨干、生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)與企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理等課程收益:本課程解決當(dāng)前企業(yè)管理不力現(xiàn)狀為己任，直面企業(yè)問(wèn)題為特點(diǎn)，遵循實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用為特色，兼顧精益管理新理念與實(shí)戰(zhàn)技巧訓(xùn)練并重，同時(shí)融匯了國(guó)內(nèi)外標(biāo)桿企業(yè)實(shí)際案例與日產(chǎn)訓(xùn)TWI實(shí)訓(xùn)精華，同時(shí)結(jié)合成人學(xué)習(xí)的速贏心態(tài)展開(kāi)。課程......

一線主管領(lǐng)導(dǎo)力提升與團(tuán)隊(duì)建設(shè) 蘇州：2025年07月11日

一一線主管的職責(zé)與角色◇ 一線主管的成長(zhǎng)路徑◇ 一線主管的管理職責(zé)– 管事和管人兩不誤– 過(guò)程導(dǎo)向與結(jié)果導(dǎo)向– 制度化與人性化管理◇ 一線主管的角色特征◇ 一線主管的素質(zhì)要求二一線主管的管理體系◇ 一線管理之屋◇ 一線主管的現(xiàn)場(chǎng)管理體系◇ 一線主管的領(lǐng)導(dǎo)體系◇ 一線主管群體素質(zhì)測(cè)......

卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升與高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造北京：2025年07月12日

第一節(jié)：職位與權(quán)力領(lǐng)導(dǎo)力的內(nèi)涵與表現(xiàn)權(quán)力是分配工作督導(dǎo)任務(wù)的保證看場(chǎng)景：只要你出差，員工就像要過(guò)年成功時(shí)或許有人追隨，失敗時(shí)也許他們就會(huì)絆倒你低估員工的價(jià)值，認(rèn)為員工麻煩、不能、不會(huì)對(duì)于越級(jí)匯報(bào)高度敏感，甚至?xí)瓗徒Y(jié)派將權(quán)力置于責(zé)任之上，努力使自己看起來(lái)很重要喜歡“不可能”所以不行動(dòng)假定某一天失......

領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

《新時(shí)期醫(yī)院中高層管理核心理念與管理技能實(shí)戰(zhàn)提升--醫(yī)院中高層管理智慧與領(lǐng)導(dǎo)力提升》主講：謝老師

* 學(xué)習(xí)貫徹十九大,為醫(yī)院科室找靈魂，建醫(yī)院科室文化* 科室管理者做好日常管理制度建設(shè)/簡(jiǎn)單易操作執(zhí)行* 科室管理者日?？?jī)效管理的設(shè)計(jì)與應(yīng)用* 中層管理者會(huì)用人/會(huì)批評(píng)人* 提升中層管理的領(lǐng)導(dǎo)力* ……【課程對(duì)象】* 中高層干部* 儲(chǔ)備干部【課程特點(diǎn)】* 系統(tǒng)的，全方位的* 中層管理者提升必......

高情商領(lǐng)導(dǎo)力提升策略主講：張老師

※ 理解何為情商，學(xué)習(xí)如何建立良好的人際關(guān)系，在工作中如何管控好自己的情緒，做一個(gè)高情商的管理者；※ 從心理學(xué)的角度，正確認(rèn)識(shí)不同代際員工心理特征，剖析其心智模式，并通過(guò)針對(duì)性地訓(xùn)練，幫助管理者突破自我局限性思維瓶頸；※ 掌握高情商溝通的關(guān)鍵技巧與問(wèn)題處理方法，學(xué)會(huì)同理心的溝通和肯定技巧，掌握溝通解決之道；※ 學(xué)會(huì)通過(guò)......

新生代員工管理，代際領(lǐng)導(dǎo)力提升（沉默的真相-劇本殺）主講：馬老師

中國(guó)社會(huì)高速發(fā)展，每一代人之間代際特征差異顯著。具體到企業(yè)里，隨著95后/00后新生代員工步入職場(chǎng)，他們?cè)谒季S，感受和行為模式上和之前代際的較大不同，造成了與管理者的認(rèn)知差異，甚至行為沖突，您的企業(yè)是否存在如下現(xiàn)象：→ 費(fèi)盡心思招聘的新生代員工，入職沒(méi)多久就莫名其妙離職流失？→ 他們的所思所想猶如黑......

《卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升》-郭敬峰主講：郭老師

掌握行動(dòng)的奧秘，知道如何去推動(dòng)自己和教練他人。掌握思考的奧秘，知道如何思考和引導(dǎo)別人如何思考和脫困突破。掌握傾聽(tīng)和對(duì)話技巧，能有效提升你的溝通、同理能力，人際關(guān)系更圓融。潛意識(shí)對(duì)話：發(fā)掘內(nèi)在成長(zhǎng)的力量，激發(fā)潛能自我超越。了解領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力之間的關(guān)系。確認(rèn)自身的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格及領(lǐng)導(dǎo)力在工作中的應(yīng)用方法。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力的結(jié)合......