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課程背景：

當下時代，快速變化的企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境要求企業(yè)快速調(diào)整，產(chǎn)品生命周期變短，市場響應、內(nèi)部流程、技術(shù)等都要靈活應變。為此，知識的“保質(zhì)期”也變得更短了，要求企業(yè)快速創(chuàng)造、萃取并更新各方面的知識，制作出高效實用、低成本的課程。微課這種課程形式具有開發(fā)周期短、易于制作和傳播等特點，還可以通過快速迭代，更加適合于復雜多變的企業(yè)內(nèi)外部環(huán)境，是適應時代變化的創(chuàng)新知識管理模式。

課程收益：

● 微課知識：了解微課的特點、類型，掌握微課的設(shè)計和制作流程等；

● 制作技能：課堂中參與并掌握如何篩選主題、定結(jié)構(gòu)、定形式的技能；掌握利用模板編寫微課腳本、制作和美化PPT、錄音、配音、剪輯和視頻轉(zhuǎn)制等技能；

● 每人輸出一門微課，包括腳本、PPT課件和視頻微課；

● 贈送微課設(shè)計模板、腳本模板、50余種字體、100套結(jié)構(gòu)化模板、微課制作圖片素材、PPT美化軟件、去除圖片水印軟件、錄音軟件、音視頻剪輯軟件等

課程對象：

企業(yè)培訓管理者、內(nèi)訓師、技術(shù)專家、各級主管等需要開發(fā)微課的人員

學員要求：

1. 學員應有基礎(chǔ)PPT使用經(jīng)驗；

2. 帶筆記本電腦1臺，win7以上系統(tǒng)，需安裝Office 2010-2016版本，過低版本不兼容美化軟件；

3. 課程提前一周，將老師發(fā)來的安裝軟件包對照說明逐一安裝。

課程大綱

第一講：微課的五項概述

1. 微課的趨勢

2. 微課教學與傳統(tǒng)視頻教學的區(qū)別

3. 微課適用的三類學員

4. 微課的三重境界

5. 企業(yè)微課開發(fā)的常見三種類型

第二講：精品微課的五步設(shè)計

一、微課的開發(fā)流程

1. 微課設(shè)計的5定：定主題-定目標-定結(jié)構(gòu)-定課題-定腳本

2. 微課制作的5步：寫腳本-找素材-做課件-錄旁白-轉(zhuǎn)視頻

二、定主題

1. 定主題的三個原則

2. 錯誤的微課主題舉例

3. 規(guī)范的微課主題舉例

練習：確定自己微課的主題

三、定目標

1. 目標的三種類型

2. 目標撰寫的ABCD法則

3. 不同類型知識的學習目標描述

4. 學習目標的描述等級

練習：利用詞匯表描述微課目標

四、定課題

1. 定課題的三個原則

2. 定課題的9種思路

3. 規(guī)范的微課主題舉例

練習：確定自己微課的主題

五、定結(jié)構(gòu)

1. 結(jié)構(gòu)化工具—金子塔原理

2. 結(jié)構(gòu)搭建的16字原則

3. 微課常見的四種結(jié)構(gòu)

練習：利用金字塔模板工具確定自己微課的結(jié)構(gòu)

六、定腳本

1. 引人入勝的3種序言設(shè)計

1）SQCA

2）亮點痛點法

3）臺詞金句法

2. 內(nèi)容深度化—有效萃取經(jīng)驗

3. 表達易學化—三種演繹方法

4. 呈現(xiàn)創(chuàng)意化—2種吸睛設(shè)計

5. 任務場景化—五何公式講故事

6. 結(jié)尾三妙招

第三講：精品微課的五步制作

一、找素材

1. 素材的六大類型：文字、圖片、相片、音樂、視頻、結(jié)構(gòu)化模板

2. 找素材的九大途徑

3. 素材百寶箱

二、做課件

1. 選擇模板

1）設(shè)計母版：公司LOGO、標題及正文的字體字號、文字及背景顏色

2）搭建骨架：設(shè)計封面、目錄、導航頁、過渡頁、總結(jié)頁、封底

2. 導入素材

1）添加文字練習

2）添加圖片練習

3）添加相片練習

4）添加音頻練習

5）添加視頻練習

3. 美化版面

1）版面的設(shè)計要求和工具

2）內(nèi)容的結(jié)構(gòu)化處理和工具

3）文字的美化處理和工具

4）圖表的美化處理和工具

5）圖片相片的美化處理和工具

4. 設(shè)計動畫

1）進入動畫練習

2）強調(diào)動畫練習

3）退出動畫練習

4）路徑動畫練習

5）綜合動畫練習

6）切換練習

5. 導出視頻

1）配音的兩種方法和工具

2）放映錄屏的要點

3）導出視頻

第四講：微課工具學習

1. 美好大師

2. Iside

3. 口袋動畫

4. Office PPT

5. 錄屏EV軟件

6. 剪輯軟件Movemake

7. 轉(zhuǎn)制軟件-格式工廠

鹿老師

鹿海姣老師 TTT內(nèi)訓師訓練專家

12年企業(yè)培訓管理實戰(zhàn)經(jīng)驗

14年企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗

10年公用事業(yè)國企工作經(jīng)驗

7 年外資企業(yè)管理工作經(jīng)驗

國家認證高級企業(yè)培訓師

國家認證高級人力資源管理師

中國海洋大學/中國石油大學特邀講師

曾任：山東云小兵信息技術(shù) | 副總經(jīng)理

曾任：萬達運通（臺資）國際貨代 | 人力資源總監(jiān)

曾任：青島百亨醫(yī)藥 | 人事行政經(jīng)理

曾任：青島中法海潤供水丨培訓負責人

擅長領(lǐng)域：課程開發(fā)與設(shè)計、內(nèi)訓師授課技巧、微課開發(fā)與制作、PPT制作技巧、演講與口才

鹿老師擁有10余年管理工作經(jīng)驗，14年培訓實戰(zhàn)經(jīng)驗。曾任職于大型國有公用事業(yè)企業(yè)10年、外資企業(yè)7年，熟悉不同體制下的企業(yè)內(nèi)部管理和運行架構(gòu)，對于人力資源、培訓工作有著豐富的實戰(zhàn)管理經(jīng)驗。結(jié)合多年的培訓管理實戰(zhàn)經(jīng)驗，擅長抓住企業(yè)需求點，針對于公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃人才梯隊搭建。共計為企業(yè)內(nèi)部組建了100余人內(nèi)訓講師團隊，自主研發(fā)課程50多門，其中開發(fā):《每課生輝—課程呈現(xiàn)技巧》《魅力口才與思維邏輯技巧》《5項教學工具激活課堂》《用講師技巧激“活”管理—部門主管培訓能力提升》《魅力口才與思維邏輯技巧》等課程。

老師授課學員涵蓋物流、銀行金融、房地產(chǎn)、國有大型企業(yè)、高等院校等多個領(lǐng)域。曾經(jīng)給中車股份、農(nóng)業(yè)銀行、平安普惠集團、浦發(fā)銀行、朱老大餐飲集團、上海萬嘉物流、青島地鐵集團等進行TTT系列課程培訓，累計授課100余場，學員3000余人，培養(yǎng)出近千位企業(yè)內(nèi)訓師，課程滿意度98%以上。

近期部分內(nèi)訓師項目案例：

大慶郵政儲蓄銀行，輔導內(nèi)訓師36人，驗收課程36門；

北京萬集科技股份《初級內(nèi)訓師輔導與評審》項目，輔導內(nèi)訓師26人，驗收課程28門；

青島啤酒股份，輔導內(nèi)訓師23人，驗收課程23門；

黑龍江飛鶴乳業(yè)《中級內(nèi)訓師輔導與評審》項目，輔導內(nèi)訓師26人；

南網(wǎng)深圳供電局《高級內(nèi)訓師輔導與評審》項目，輔導內(nèi)訓師24人;

沈陽海韻錦江酒店，輔導內(nèi)訓師65人，驗收課程96門；

濰坊康達特藥業(yè)，輔導內(nèi)訓師42人，驗收課程58門；

青島信諾邦生物科技，輔導內(nèi)訓師29人，驗收課程36門；

……

近期授課案例：

咸寧國家電網(wǎng)《TTT內(nèi)訓師課程開發(fā)與授課技巧》4期；

恩施國家電網(wǎng)《TTT內(nèi)訓師課程開發(fā)與授課技巧》2期；

重慶國家電網(wǎng)《TTT內(nèi)訓師課程開發(fā)與授課技巧》2期；

南方電網(wǎng)畢節(jié)供電局《TTT內(nèi)訓師課程開發(fā)與授課技巧》2期；

南方電網(wǎng)安順供電局《TTT內(nèi)訓師課程開發(fā)與授課技巧》1期；

南方電網(wǎng)都勻供電局《TTT內(nèi)訓師課程開發(fā)與授課技巧》1期；

山東國家電網(wǎng)《TTT內(nèi)訓師授課技巧》1期；

深圳供電局《內(nèi)訓師課程開發(fā)與授課技巧》1期；

三門峽供電局《內(nèi)訓師課程開發(fā)與授課技巧》3期；

山東農(nóng)業(yè)銀行《魅力口才與呈現(xiàn)技巧》、《內(nèi)訓師授課技巧》共12期；

黑龍江郵政儲蓄銀行《TTT內(nèi)訓師授課技巧》2期；

浦發(fā)銀行《5項教學技術(shù)激活課堂》2期；

青島港集團《內(nèi)訓師培訓技巧》3期；

沈陽本真教育《TTT培訓技巧集訓營》4期；

青島啤酒集團《課程開發(fā)與授課技巧》2期；

山東日照港集團《中層溝通與口才呈現(xiàn)》3期

……

主講課程：

《獨居匠心—課程開發(fā)與設(shè)計》

《商務PPT制作技巧》

《微課開發(fā)與制作》

《每課生輝—課堂呈現(xiàn)技巧提升》初級

《精彩紛呈—內(nèi)訓師授課技巧提升》中級

《引人入勝—引導式培訓技術(shù)應用》高級

《演講與口才呈現(xiàn)》

授課風格：

● 課程氛圍輕松愉快，強調(diào)在快樂中學習，并發(fā)揮自身幽默風趣的性格特點，結(jié)合豐富的職場經(jīng)驗，控場自然，講解清晰，分享真誠，活動有趣，練習實效，氛圍凝聚。

● 善于運用多種培訓手法，如：情景模擬和學員互動中，寓情寓理，以形象直觀的案例，讓學員感受其中、輕松領(lǐng)悟，進而得到提升。

部分服務過的客戶：

物流行業(yè)：上海萬嘉集運物流公司、寧波龐達物流有限公司、青島前灣港集裝箱有限公司、天津萬嘉集運物流公司、德州資通物流、煙臺萬嘉物流有限公司、山東中外運、山東日照港集團、青島嘉達報關(guān)行、威海萬嘉集運物流有限公司、萬泰物流有限公司、青島萬嘉旗艦物流有限公司……

房地產(chǎn)行業(yè)：香港花園房地產(chǎn)、萬麗海景集團、世邦魏理仕房地產(chǎn)、海逸置地集團、藍海新港城置業(yè)……

銀行金融行業(yè)：建設(shè)銀行海爾路支行、黑龍江郵政儲蓄、大慶郵政儲蓄、農(nóng)業(yè)銀行濟南長清支行、浦發(fā)銀行、建設(shè)銀行青島分行、齊魯證券、華夏保險、泰康人壽、曲阜農(nóng)行、濟寧農(nóng)行、淄博農(nóng)行、泰安農(nóng)行、平安普惠、山東光大銀行、菏澤郵政儲蓄、山東太平洋保險、浙江郵政儲蓄銀行……

國有大型企業(yè)或機關(guān)：恩施國電、咸寧國電、臨沂國電、畢節(jié)電網(wǎng)、安順供電局、都勻供電局、山東國電集團、中石化清遠公司、延長石油、河南三門峽供電局、深圳供電局、重慶電網(wǎng)、青島啤酒集團、青島海爾集團、山東萊鋼集團、膠州區(qū)政府、青島第八人民醫(yī)院、膠南市商務局、市南區(qū)總工會、中鐵20局第4工程公司、黃島公交巴士股份、寧夏市教委、山東中外運集團、青島港集團、濰坊公交、前灣港有限公司、中國中車、青島市政府12345熱線、青島市政工程設(shè)計院、濱州港務局、日照港集團、高新區(qū)政府、青島地鐵集團、青島海潤自來水集團……

其他行業(yè)：廣州海格通信技術(shù)有限公司、北京萬集科技集團、可口可樂集團、山東力諾集團、習遠工程有限公司、青島海天大酒店、大星電子有限公司、四季春天廣場、青島清泰律師事務所、青島世隆科技有限公司、青島雙鼎大跨度樓面板股份有限公司、膠州灣隧道、青島制造科技有限公司、上海文瀝信息技術(shù)公司、E寶通投資有限公司、北海健身會所、海洋研究所、山東開來投資有限公司、青島東洋電器有限公司、青島全家福旅游開發(fā)、青島金谷集團、青島海泰新光、朱老大餐飲有效公司、唐巢巨匠、青島益信科技、山東國旅公司、濰坊康達特藥業(yè)、百洋醫(yī)藥集團、煙臺金潤核電、山東巧媳婦集團、山東達創(chuàng)網(wǎng)絡(luò)科技……

部分客戶的評價：

感謝鹿老師精彩的授課，一些簡單細節(jié)的東西讓我感受深刻，比如說如何很好的表揚一個人，通過巧妙的話讓人感覺很舒服，但是又不突兀，學到了贊揚和表揚并不僅僅是一些夸贊，要找到合適的點，說到別人心里去，聽到鹿老師的示范都震驚了。

——平安普惠集團信貸部潘主任

非常感謝公司給予的這次培訓機會和鹿老師的精彩分享，老師以案例研討、互動等方式將枯燥的理論生活化、生動化，最大限度的讓學員將培訓成果在企業(yè)落地生效，獲益匪淺。

——山東開來投資公司總經(jīng)理助理李碩

鹿老師的課程很接地氣，是我來培訓上的唯一一堂不想睡覺的課，課堂互動性很好，有案例分析、有游戲、有情境扮演，讓我在里面學到很多方法和工具，對我有很大的幫助，完整的系統(tǒng)性與可操作性，現(xiàn)場就能看到培訓效果。

——泰安農(nóng)業(yè)銀行結(jié)算部李凱

鹿老師的課程給到我們非常多的課程設(shè)計的工具，讓公司內(nèi)訓師受益匪淺，感謝老師的精彩分享！同時讓我們達到“學以致用，學以致變”，使學員在最短時間內(nèi)全面掌握與迅速提升演講能力的實戰(zhàn)技能

——信諾邦公司銷售部主管王玲

感覺上老師的課程，與其他老師不一樣。互動很多，而且都是引導式的。舉的案例都是通俗易懂的，感覺就在我們企業(yè)，就在我們身邊，很接地氣。

——濟南農(nóng)行公司程經(jīng)理

這兩天通過老師精彩的授課，給了我很多新的視角和思路，特別是在針對教學技術(shù)上，深入淺出地講解，以及現(xiàn)場實戰(zhàn)演練，這個課程中時間過得很快，既有學到又有用到，受益匪淺！

——百洋醫(yī)藥公司人力資源部李斌

感謝鹿老師的精彩分享，內(nèi)容實戰(zhàn)而充實，通過兩天的培訓，我可以很輕松的設(shè)計出具有我個人特色的授課開場白了，既有趣又落地。期待鹿老師的下次分享。

——朱老大餐飲公司客房部王經(jīng)理

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