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低代碼平臺(tái)普及與應(yīng)用
【課程編號(hào)】:NX44195
低代碼平臺(tái)普及與應(yīng)用
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【所屬類別】:研發(fā)管理培訓(xùn)
【培訓(xùn)課時(shí)】:半天
【課程關(guān)鍵字】:低代碼平臺(tái)培訓(xùn)
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【課程背景】
在企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的浪潮中,低代碼開發(fā)平臺(tái)逐漸成為企業(yè)構(gòu)建信息系統(tǒng)、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程、推動(dòng)創(chuàng)新的重要工具。低代碼技術(shù)通過“拖拽式開發(fā)”和“可視化配置”,極大地降低了開發(fā)門檻,使非技術(shù)人員也能快速創(chuàng)建應(yīng)用程序,從而大幅縮短開發(fā)周期、降低成本并提升效率。
對(duì)于金融行業(yè),尤其是像上交所這樣的大型機(jī)構(gòu),低代碼平臺(tái)的應(yīng)用具有重要意義:
行業(yè)復(fù)雜性:金融行業(yè)涉及大量的審批流程、數(shù)據(jù)管理和合規(guī)操作,傳統(tǒng)開發(fā)方式往往需要耗費(fèi)大量時(shí)間和資源,而低代碼平臺(tái)可以快速構(gòu)建這些業(yè)務(wù)系統(tǒng),顯著提升運(yùn)營效率。
多變的市場(chǎng)需求:金融市場(chǎng)瞬息萬變,企業(yè)需要更快響應(yīng)市場(chǎng)需求的能力,而低代碼平臺(tái)提供了敏捷開發(fā)的可能性,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)需求的快速落地。
數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求:隨著數(shù)字化進(jìn)程的加速,金融企業(yè)亟需打通數(shù)據(jù)孤島,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)流程的自動(dòng)化和智能化,低代碼平臺(tái)在此過程中扮演了不可或缺的角色。
然而,盡管低代碼平臺(tái)的市場(chǎng)潛力巨大,但許多企業(yè)和從業(yè)人員對(duì)市面上的低代碼平臺(tái)及其特點(diǎn)缺乏系統(tǒng)了解,導(dǎo)致平臺(tái)選型與實(shí)際需求匹配度不高,甚至未能充分發(fā)揮低代碼技術(shù)的優(yōu)勢(shì)。
本課程旨在解決以下問題:
市場(chǎng)認(rèn)知不足:企業(yè)內(nèi)部對(duì)市面上的主流低代碼平臺(tái)(如阿里云宜搭、Microsoft Power Apps、OutSystems等)缺乏全面了解,不清楚它們的核心功能和適用場(chǎng)景。
平臺(tái)選型困難:面對(duì)眾多低代碼平臺(tái),企業(yè)難以根據(jù)自身需求選擇合適的平臺(tái)。
實(shí)際應(yīng)用能力不足:許多企業(yè)員工缺乏低代碼平臺(tái)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),難以將工具高效應(yīng)用于實(shí)際工作場(chǎng)景。
通過本課程,學(xué)員將全面了解低代碼開發(fā)的核心理念與市場(chǎng)現(xiàn)狀,熟悉主流低代碼平臺(tái)的功能與特點(diǎn),并掌握如何將低代碼技術(shù)應(yīng)用于企業(yè)的日常工作中,為大型機(jī)構(gòu)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供技術(shù)支持和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)力。
【課程收益】
通過本課程,學(xué)員不僅能夠熟悉低代碼平臺(tái)的應(yīng)用場(chǎng)景和技術(shù)優(yōu)勢(shì),還能將其轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新與效率提升的實(shí)際能力,為上交所等大型機(jī)構(gòu)的數(shù)字化進(jìn)程提供有力支持。
全面了解低代碼開發(fā)的核心理念與市場(chǎng)現(xiàn)狀
系統(tǒng)掌握低代碼開發(fā)的基本原理、工作機(jī)制以及行業(yè)背景,了解低代碼技術(shù)在企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的價(jià)值。
熟悉主流低代碼平臺(tái)的功能與特點(diǎn)
了解市面上主流低代碼平臺(tái)(如阿里云宜搭、Microsoft Power Apps、OutSystems、金蝶云等)的技術(shù)特點(diǎn)、適用場(chǎng)景及優(yōu)劣勢(shì),為企業(yè)選型提供科學(xué)依據(jù)。
構(gòu)建適合企業(yè)的低代碼應(yīng)用工作流
學(xué)會(huì)結(jié)合企業(yè)實(shí)際需求設(shè)計(jì)低代碼開發(fā)流程,構(gòu)建高效、靈活的業(yè)務(wù)系統(tǒng),提高企業(yè)信息化水平。
提升業(yè)務(wù)敏捷性與效率
通過低代碼技術(shù)縮短業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)周期,實(shí)現(xiàn)快速響應(yīng)業(yè)務(wù)需求的目標(biāo),有效降低開發(fā)成本、提高運(yùn)營效率。
推動(dòng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
深刻理解低代碼技術(shù)對(duì)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的作用,助力企業(yè)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)打通、流程優(yōu)化、智能化管理的目標(biāo)。
增強(qiáng)個(gè)人職業(yè)競(jìng)爭力
提升對(duì)低代碼技術(shù)的掌握水平,掌握未來數(shù)字化時(shí)代的必備技能,為個(gè)人職業(yè)發(fā)展提供新的助力。
【課程特色】
全面覆蓋,深入淺出;
行業(yè)聚焦,精準(zhǔn)設(shè)計(jì);
主流對(duì)比,選型指導(dǎo);
實(shí)踐為主,即學(xué)即用。
【課程對(duì)象】
金融行業(yè)從業(yè)人員:上交所及其他金融行業(yè)機(jī)構(gòu)中的業(yè)務(wù)管理、流程優(yōu)化、數(shù)據(jù)分析等崗位人員,關(guān)注如何通過低代碼技術(shù)提升工作效率和業(yè)務(wù)敏捷性。
企業(yè)IT與技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員:企業(yè)內(nèi)負(fù)責(zé)系統(tǒng)開發(fā)、技術(shù)支持和數(shù)據(jù)管理的IT團(tuán)隊(duì)成員,希望通過低代碼技術(shù)實(shí)現(xiàn)高效開發(fā)與智能化管理。
業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部審批流程、數(shù)據(jù)管理及業(yè)務(wù)系統(tǒng)需求的部門領(lǐng)導(dǎo),希望了解如何利用低代碼技術(shù)快速響應(yīng)業(yè)務(wù)需求,推動(dòng)流程優(yōu)化。
數(shù)字化轉(zhuǎn)型負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略實(shí)施的管理者,關(guān)注低代碼技術(shù)在企業(yè)流程優(yōu)化和系統(tǒng)開發(fā)中的應(yīng)用價(jià)值,以支持?jǐn)?shù)字化轉(zhuǎn)型目標(biāo)的達(dá)成。
低代碼技術(shù)初學(xué)者:對(duì)低代碼開發(fā)感興趣但沒有開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的人員,希望通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)快速掌握低代碼技術(shù)的原理、平臺(tái)使用與實(shí)際應(yīng)用方法。
企業(yè)管理層與決策者:企業(yè)高層管理者及決策者,關(guān)注低代碼平臺(tái)對(duì)企業(yè)效率提升、成本控制和流程優(yōu)化的戰(zhàn)略價(jià)值,尋求科學(xué)的選型與實(shí)施方案。
跨部門協(xié)作相關(guān)人員:在工作中需與技術(shù)部門合作的非技術(shù)背景從業(yè)者(如項(xiàng)目管理、市場(chǎng)、運(yùn)營等崗位),希望通過學(xué)習(xí)低代碼技術(shù),提升協(xié)作效率并增強(qiáng)對(duì)技術(shù)工具的理解。
備注:課程適合零基礎(chǔ)人員,不需要具備編程經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)背景,所有對(duì)低代碼技術(shù)感興趣并希望將其應(yīng)用于工作實(shí)踐的學(xué)員均可參與。
【課程大綱】
一、什么是低代碼開發(fā)平臺(tái)?
1、低代碼開發(fā)的核心概念
什么是低代碼?與傳統(tǒng)開發(fā)模式相比有哪些優(yōu)勢(shì)?
低代碼平臺(tái)的工作原理與主要功能。
數(shù)據(jù):低代碼開發(fā)在企業(yè)應(yīng)用中的效率提升與成本節(jié)約。
2、低代碼平臺(tái)為何受到市場(chǎng)的青睞?
市場(chǎng)現(xiàn)狀:低代碼平臺(tái)的行業(yè)趨勢(shì)與發(fā)展動(dòng)態(tài)。
低代碼對(duì)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的推動(dòng)作用。
使用低代碼平臺(tái)的典型場(chǎng)景與適用范圍。
互動(dòng):學(xué)員分享對(duì)低代碼開發(fā)的初步了解和預(yù)期用途。
二、市面上有哪些主流低代碼平臺(tái)?
1、國內(nèi)主流低代碼平臺(tái)概覽
平臺(tái):阿里云宜搭、騰訊云微搭、用友YonBuilder、金蝶云蒼穹、簡道云、輕流等。
特點(diǎn):易用性、部署方式、功能模塊、適配場(chǎng)景等對(duì)比分析。
2、國際主流低代碼平臺(tái)概覽
平臺(tái):OutSystems、Mendix、Microsoft Power Apps、Salesforce Lightning。
特點(diǎn):技術(shù)能力、集成優(yōu)勢(shì)、全球影響力對(duì)比。
3、如何根據(jù)需求選擇適合的低代碼平臺(tái)?
企業(yè)規(guī)模、開發(fā)需求、成本預(yù)算等選擇標(biāo)準(zhǔn)。
開放性與擴(kuò)展性:平臺(tái)與企業(yè)現(xiàn)有系統(tǒng)的兼容性。
案例:對(duì)比阿里云宜搭與Microsoft Power Apps在金融行業(yè)應(yīng)用中的表現(xiàn)。
三、各類低代碼平臺(tái)的核心功能與應(yīng)用場(chǎng)景
1、通用功能模塊
數(shù)據(jù)管理:表單設(shè)計(jì)與數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)功能。
工作流自動(dòng)化:審批流與業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)。
可視化開發(fā):拖拽式界面設(shè)計(jì)與邏輯編排。
2、平臺(tái)特定功能與應(yīng)用領(lǐng)域
金融行業(yè)的低代碼應(yīng)用:客戶管理、審批系統(tǒng)、合規(guī)檢查等。
企業(yè)內(nèi)部管理:人力資源、資產(chǎn)管理、考勤與費(fèi)用報(bào)銷系統(tǒng)開發(fā)。
案例:某金融企業(yè)如何利用低代碼平臺(tái)快速搭建內(nèi)部審批系統(tǒng)
四、低代碼平臺(tái)的優(yōu)劣勢(shì)與選型策略
1、低代碼的優(yōu)勢(shì)與局限
優(yōu)勢(shì):開發(fā)周期短、技術(shù)門檻低、維護(hù)成本低。
局限:復(fù)雜邏輯處理的能力不足,安全性與擴(kuò)展性問題。
2、如何評(píng)估低代碼平臺(tái)的適用性?
根據(jù)企業(yè)需求與行業(yè)特點(diǎn)選擇合適平臺(tái)。
定制化開發(fā)能力與與現(xiàn)有系統(tǒng)集成能力評(píng)估。
討論:學(xué)員結(jié)合實(shí)際工作場(chǎng)景,分析適用的低代碼開發(fā)工具
五、如何高效上手并應(yīng)用低代碼平臺(tái)?
1、低代碼開發(fā)的學(xué)習(xí)路徑
平臺(tái)基礎(chǔ)操作:表單設(shè)計(jì)、流程搭建、數(shù)據(jù)管理等。
進(jìn)階應(yīng)用:API集成、數(shù)據(jù)分析、報(bào)表生成。
2、平臺(tái)上手實(shí)操
使用選定平臺(tái)完成從需求分析到功能開發(fā)的全流程。
學(xué)習(xí)常見問題的解決方案,如權(quán)限管理、數(shù)據(jù)安全、性能優(yōu)化。
六、低代碼平臺(tái)未來發(fā)展趨勢(shì)與創(chuàng)新應(yīng)用
1、低代碼技術(shù)的前沿發(fā)展
AI與低代碼結(jié)合:智能化的開發(fā)助手與推薦功能。
趨勢(shì):低代碼平臺(tái)與企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的深度集成。
2、低代碼平臺(tái)在企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型中的角色
金融行業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型案例解析。
低代碼平臺(tái)對(duì)企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)新的驅(qū)動(dòng)作用。
案例:某金融企業(yè)通過低代碼實(shí)現(xiàn)內(nèi)部流程自動(dòng)化的案例拆解
王老師
王長樂老師
——企業(yè)AI提效與落地應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)專家
百度文心一言繁星講師(文心一言認(rèn)證AI講師)
混沌學(xué)園(TOP級(jí)在線商學(xué)知識(shí)app)AI研習(xí)社AI教練
混沌創(chuàng)商院(TOP級(jí)線下戰(zhàn)略訓(xùn)練營)企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新教練
雀巢中國AI提效特聘輔導(dǎo)顧問
中國國航AI智慧營銷特聘講師
工信部認(rèn)證人工智能高級(jí)應(yīng)用人才
深圳人工智能學(xué)院特聘AI講師
中國傳媒大學(xué) 工商管理碩士
【個(gè)人簡介】
王長樂老師擁有豐富的企業(yè)級(jí)AI轉(zhuǎn)型的項(xiàng)目實(shí)施與培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。作為AI教練,先后為雀巢中國提供AI辦公提效輔導(dǎo),為中國國航提供AI智慧營銷培訓(xùn)。他結(jié)合企業(yè)AI落地應(yīng)用的最佳實(shí)踐,及個(gè)人在實(shí)際AI應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出RBTI法,搭建出AI落地金三角模型,系統(tǒng)指導(dǎo)企業(yè)AI落地應(yīng)用及核心人員的AI能力提升。累計(jì)進(jìn)行20多場(chǎng)AI落地咨詢,培訓(xùn)企業(yè)創(chuàng)始人及核心高管2000多人,好評(píng)率98%以上。
【實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷】
1、【AI賦能客服提效】小吊梨湯餐飲集團(tuán)中后臺(tái)工作流程優(yōu)化AI技術(shù)提升,實(shí)現(xiàn)中臺(tái)客服反饋周期縮短56%,一線部門滿意率從85%提升到95%。
2024年服務(wù)小吊梨湯餐飲集團(tuán)期間,企業(yè)中臺(tái)面臨服務(wù)資源緊張,反饋周期長,一線部門滿意率低的問題。造成這個(gè)問題的原因有公司員工流動(dòng)性大,企業(yè)規(guī)章管理規(guī)則多,業(yè)務(wù)流程復(fù)雜;員工勞動(dòng)規(guī)章制度咨詢、新員工培訓(xùn)考核、物流采購核銷等工作占用大量中臺(tái)人力資源。對(duì)于這類重復(fù)性簡單腦力工作內(nèi)容,恰恰是AI的優(yōu)勢(shì)所在。
通過配置AI客服智能體完成高頻內(nèi)部咨詢反饋工作,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部員工咨詢24小時(shí)10秒內(nèi)回復(fù)。通過企業(yè)內(nèi)部崗位知識(shí)庫搭建,進(jìn)行信息隔離保證企業(yè)信息安全。經(jīng)過三個(gè)月的落地運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)中臺(tái)反饋周期縮短56%,一線部門滿意率從85%提升到95% 。
2、【AI賦能新媒體內(nèi)容創(chuàng)作】——北京實(shí)訊科技公司小紅書和視頻號(hào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)容創(chuàng)作AI營銷內(nèi)容創(chuàng)作,制作成本降低36%,品質(zhì)相同的內(nèi)容創(chuàng)作量增長129% 。
北京實(shí)訊科技公司面臨新媒體內(nèi)容創(chuàng)作效率低,成本高,效果差的問題。經(jīng)過企業(yè)調(diào)研分析發(fā)現(xiàn),表象問題是團(tuán)隊(duì)溝通效率低,需求不明確,返工率高,底層原因是員工工作能力參差不齊、工作狀態(tài)不穩(wěn)定、工作認(rèn)知不統(tǒng)一,對(duì)內(nèi)容創(chuàng)作產(chǎn)生巨大影響。
通過COZE(AI自動(dòng)化程序)可以替換選題、文字生成、圖片生成等人員工作。通過RBTI法,AI輔助內(nèi)部評(píng)審人員效率提升。經(jīng)過4個(gè)月的工作流程逐步優(yōu)化,部門人數(shù)下降30%,制作成本降低36%,品質(zhì)相同的內(nèi)容創(chuàng)作量增長129% 。
3、【AI賦能辦公提效】——上海支涵科技公司標(biāo)書制作效率提升260%,標(biāo)書質(zhì)量從80%提升到96%
上海支涵科技公司面臨標(biāo)書制作周期長,企業(yè)需求針對(duì)性差,投標(biāo)參與數(shù)量少的問題。標(biāo)書是通過人力進(jìn)行搜索、下載、寫標(biāo)書、上傳標(biāo)書等工作。對(duì)于人員的專業(yè)度要求高,造成招聘難度大。需要注意力集中度高,造成人員很難長時(shí)間工作。
王老師在通過詳細(xì)工作流程分析后,發(fā)現(xiàn)很多的標(biāo)書內(nèi)容是標(biāo)準(zhǔn)化的,只有部分內(nèi)容需要根據(jù)企業(yè)要求進(jìn)行針對(duì)性調(diào)整。通過培訓(xùn)員工掌握AI賦能電子文檔高效處理的工作方法,使標(biāo)書制作效率提升260%,標(biāo)書質(zhì)量從80%提升到96% 。
【培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)】
1、與百度文心一言合作開發(fā)AI應(yīng)用課—課程播放16973次,5分(滿分)好評(píng)率96%
2023年AI快速進(jìn)入職場(chǎng)人視野,但是很多人卻不知道如何應(yīng)用。
為了更好的幫助職場(chǎng)人快速掌握AI應(yīng)用就技術(shù),更好的適應(yīng)AI時(shí)代的職場(chǎng)需求,百度文心一言計(jì)劃制作系列AIGC課程。文心一言團(tuán)隊(duì)為此從全國1000多名講師進(jìn)行篩選,最終有8位老師成為合作課程開發(fā)老師。王老師以優(yōu)秀的授課能力和豐富的AI應(yīng)用經(jīng)驗(yàn),獲得文心一言團(tuán)隊(duì)的高度認(rèn)可。
根據(jù)職場(chǎng)人高頻應(yīng)用AI場(chǎng)景,王老師研發(fā)課程《職場(chǎng)人的第一節(jié)人工智能課》。課程播放16973次,收藏2685個(gè),5分(滿分)好評(píng)率96%。
2、雀巢公司中國大健康A(chǔ)I提效訓(xùn)練營-滿分好評(píng)率99%,學(xué)完即能應(yīng)用占比95%
雀巢公司在大力推進(jìn)企業(yè)員工AI應(yīng)用落地,期待通過AI賦能提升員工辦公效率。
王老師是雀巢公司AI應(yīng)用培訓(xùn)專家?guī)斐蓡T,為雀巢公司提供AI課程培訓(xùn)服務(wù)。針對(duì)雀巢中國大健康團(tuán)隊(duì)的具體業(yè)務(wù)需求,進(jìn)行針對(duì)性下線訓(xùn)練營培訓(xùn)。主要內(nèi)容涵蓋AI基礎(chǔ)知識(shí)認(rèn)知、AI提示詞設(shè)計(jì)、AI辦公提效、AI科普內(nèi)容生成、AI智能體搭建。
整體參訓(xùn)學(xué)員滿分好評(píng)率99%,學(xué)完即能應(yīng)用占比95%。
3、中國音樂學(xué)院碩博研究生《人工智能綜合應(yīng)用實(shí)踐授課》
中國音樂學(xué)院為在讀碩博研究生開設(shè)人工智能綜合應(yīng)用實(shí)踐課。王老師作為AI應(yīng)用授課專家,為學(xué)員提供《AI寫作課》和《AI效率提升課》兩門前沿應(yīng)用課程。通過RBTI法高效實(shí)用AI,提高個(gè)人工作效率的技能。課程得到了學(xué)校管理層及師生的高度評(píng)價(jià),并被收錄為中國音樂學(xué)院的學(xué)生研習(xí)課程。
4、《AI提效內(nèi)訓(xùn)營》-累計(jì)126場(chǎng),返聘26期,課程好評(píng)率高達(dá)97.6%
面對(duì)企業(yè)期望員工更好認(rèn)知AI技術(shù),更好應(yīng)用AI技術(shù)進(jìn)行降本增效的落地應(yīng)用問題,王老師設(shè)計(jì)了AI提效內(nèi)訓(xùn)營。通過RBTI方法論和AI落地應(yīng)用金三角模型,幫助參訓(xùn)學(xué)員掌握AI思維,熟練使用AI技術(shù)解決工作問題,提升個(gè)人和組織的工作效率。
培訓(xùn)足跡已遍布互聯(lián)網(wǎng)科技、食品飲料、房地產(chǎn)、零售、汽車制造、連鎖餐飲以及航空等多個(gè)行業(yè)的知名企業(yè)。累計(jì)為百度、蒙牛、龍湖地產(chǎn)、三胖蛋、阿爾特汽車、COMMUNE、中國國航等企業(yè)提供企業(yè)戰(zhàn)略及AI應(yīng)用培訓(xùn),累計(jì)126場(chǎng),累計(jì)培訓(xùn)人數(shù)5000+,返聘26期,課程好評(píng)率高達(dá)97.6%。
【理論體系】
【RBTI】在教授AI應(yīng)用的過程中,通過引入結(jié)構(gòu)化邏輯來簡化提示詞的書寫過程,從而大幅提升提示詞的精確度和有效性。這一方法不僅降低了學(xué)員在編寫提示詞時(shí)遇到的技術(shù)門檻,還幫助他們更輕松地理解和掌握AI工具的最佳實(shí)踐,最終實(shí)現(xiàn)更佳的AI應(yīng)用效果。在AI應(yīng)用訓(xùn)練中,學(xué)員滿意度始終在96%以上。
【AI落地金三角】為了幫助企業(yè)更有效地將人工智能(AI)技術(shù)融入日常運(yùn)營和管理決策中,我開發(fā)了一套獨(dú)特的“AI落地應(yīng)用金三角模型”。該模型通過結(jié)合AI優(yōu)勢(shì)、業(yè)務(wù)場(chǎng)景需求以及員工意愿度三個(gè)核心要素,構(gòu)建了一個(gè)全面而系統(tǒng)的框架,旨在為企業(yè)創(chuàng)始人和部門主管提供一個(gè)清晰的指南,助力更好地推動(dòng)AI在企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)用,從而獲得“1+1大于2”的協(xié)同效應(yīng)。
【愿景使命】
做AI時(shí)代的擺渡人,幫助個(gè)人和企業(yè)進(jìn)化成AI時(shí)代的超級(jí)個(gè)體和智能型企業(yè)。
【授課風(fēng)格】
情景式教學(xué):現(xiàn)場(chǎng)使用客戶的真實(shí)場(chǎng)景問題進(jìn)行AI應(yīng)用演練。教授AI的工具解決方案,讓學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)應(yīng)用,現(xiàn)場(chǎng)就能掌握,現(xiàn)場(chǎng)有獲得感。
陷阱式教學(xué):給學(xué)員的演練提示詞中加入“錯(cuò)誤成分”,當(dāng)學(xué)員測(cè)試結(jié)果出錯(cuò)后,再帶領(lǐng)學(xué)員探尋問題所在。通過“常見問題”的發(fā)現(xiàn),加深學(xué)員對(duì)操作注意事項(xiàng)的關(guān)注和記憶。
類比式教學(xué):通過類比思維,將陌生、枯燥的知識(shí)點(diǎn)和學(xué)員熟悉的已知知識(shí)進(jìn)行關(guān)聯(lián)講解。通過舉例子,讓學(xué)員秒懂,快速掌握AI相關(guān)技術(shù)知識(shí)。
【主講課程】
AI基礎(chǔ)知識(shí)類課程
《AI賦能的辦公流程效能革新 》
《AI驅(qū)動(dòng)的公文寫作效能優(yōu)化》
《AI驅(qū)動(dòng)的企業(yè)視覺營銷效能升級(jí)》
《AI引領(lǐng)的繪畫效能革新》
《AI助力人力資源效率提升》
AI場(chǎng)景化課程
《AI PPT:高效PPT生成及美化》
《AI繪畫:高效海報(bào)生成及美化》
《AI視頻:所想即所見》
《AI公文寫作》
《AI賦能職場(chǎng)溝通》
《AI賦能產(chǎn)品打造》
AI賦能崗位課程
《AI智慧客服》
《AI智慧人力》
《AI智慧財(cái)務(wù)》
《AI智慧供應(yīng)鏈》
《AI智慧辦公應(yīng)用》
《AI賦能產(chǎn)品經(jīng)理》
AI賦能行業(yè)課程
《中小企業(yè)AI應(yīng)用案例課》
《AI賦能素質(zhì)教育行業(yè)》
【服務(wù)客戶】
高校類:中國音樂學(xué)院、中國傳媒大學(xué)、燕山大學(xué)
醫(yī)療類:承葛醫(yī)藥、雀巢中國大健康
互聯(lián)網(wǎng)IT類:百度、字節(jié)跳動(dòng)(飛書)
制造業(yè):IAT汽車設(shè)計(jì)研究院、中國航天科工集團(tuán)
服務(wù)業(yè):中國國際航空公司、鳳凰傳達(dá)教育科技
農(nóng)業(yè): 三胖蛋、蒙清農(nóng)業(yè)科技
【學(xué)員評(píng)價(jià)】
王老師的“RBTI”提示詞方法好懂,好記,好應(yīng)用。非常有利于普通人快速掌握如何操作AI,對(duì)于具體工作場(chǎng)景任務(wù)更有針對(duì)性。
-----IAT汽車設(shè)計(jì)院 院長 王宇
王老師的“AI落地金三角”模型讓我明白了為什么之前AI應(yīng)用無法落地。思維邏輯清晰了,后面AI應(yīng)用落地就會(huì)有據(jù)可依,團(tuán)隊(duì)與AI的融合就會(huì)更好。
-----雀巢中國 項(xiàng)目執(zhí)行總監(jiān) 高瑩
王老師的AI應(yīng)用項(xiàng)目案例講解啟發(fā)性非常大。看到其他企業(yè)面臨的問題和應(yīng)對(duì)的思路,能夠看到自己企業(yè)的影子。向先進(jìn)者學(xué)習(xí),向先行者學(xué)習(xí)。
-----COMMUNE 總經(jīng)理 孫先國
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江新安老師
研發(fā)管理權(quán)威專家,產(chǎn)品管理獨(dú)立學(xué)者 產(chǎn)品全生命周期管理WPLM之父 GE原產(chǎn)品戰(zhàn)略經(jīng)理 益思研發(fā)咨詢...

王小剛老師
王老師擁有13年的研發(fā)、項(xiàng)目管理與質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),曾先后供職于華為技術(shù)有限公司、國際商用機(jī)器技術(shù)有限公...