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精益經(jīng)理/工程師實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)

【課程編號(hào)】:MKT002595

【課程名稱】:

精益經(jīng)理/工程師實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:精益生產(chǎn)培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2025年07月25日 到 2025年07月26日4280元/人

2025年06月06日 到 2025年06月07日4280元/人

2024年08月09日 到 2024年08月10日4280元/人

【授課城市】:蘇州

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供精益經(jīng)理/工程師實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【課程關(guān)鍵字】:蘇州精益經(jīng)理培訓(xùn),蘇州精益工程師培訓(xùn)

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課程背景

為什么選擇精益實(shí)訓(xùn)營(yíng)課程?

隨著經(jīng)濟(jì)危機(jī)進(jìn)一步加劇,中國(guó)制造業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。一方面,國(guó)內(nèi)原材料價(jià)格飆升、勞動(dòng)力成本攀升、人員流動(dòng)率較高,中國(guó)制造業(yè)賴以生存的低成本優(yōu)勢(shì)不復(fù)存在。另一方面,全球經(jīng)濟(jì)仍然低迷、人民幣升值、出口退稅率下調(diào),惡劣的出口環(huán)境又使中國(guó)制造業(yè)雪上加霜。

中國(guó)的制造業(yè)路在何方?核心工具是幫助制造業(yè)轉(zhuǎn)型的利器!

精益生產(chǎn)幫助日本豐田公司順利度過(guò)經(jīng)濟(jì)嚴(yán)冬,并使之一躍成為營(yíng)業(yè)額和利潤(rùn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)通用和福特的一流汽車(chē)制造商。精益生產(chǎn)也是中國(guó)制造業(yè)度過(guò)經(jīng)濟(jì)寒冬的必由之路!

要成功在企業(yè)內(nèi)部推行精益生產(chǎn),成功的關(guān)鍵之一就是要有內(nèi)部精益專家推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部的變革。精益的方法易學(xué)難做,95%的企業(yè)推行失敗就是缺乏精益實(shí)施專家和改善團(tuán)隊(duì)。

學(xué)員成功通過(guò)4天的實(shí)訓(xùn)營(yíng)培訓(xùn)后,成為一個(gè)企業(yè)的精益生產(chǎn)管理專家。

課程特色

課程摒棄了傳統(tǒng)的說(shuō)教模式,從國(guó)外引進(jìn)先進(jìn)的模擬工廠培訓(xùn)模式,學(xué)員可以輕松掌握精益方法。

4天的課程覆蓋了精益全部?jī)?nèi)容,學(xué)員可以掌握20幾個(gè)模塊的方法和第一手的實(shí)踐案例。

講師具有豐富的精益實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),師從日本豐田和美國(guó)GE的專家。在制造業(yè)從事精益工作10幾年,曾任工廠、中國(guó)區(qū)、亞太區(qū)精益經(jīng)理/總監(jiān);并且在咨詢行業(yè)從業(yè)多年,輔導(dǎo)過(guò)上百家客戶,培養(yǎng)了上千名精益專家。

大量成功案例可以給學(xué)員提供參考,并且講師可以輔導(dǎo)學(xué)員的項(xiàng)目。

課程對(duì)象

◆總經(jīng)理、廠長(zhǎng)、生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備部門(mén)總監(jiān)/經(jīng)理/主管、持續(xù)改進(jìn)總監(jiān)/經(jīng)理

◆持續(xù)改進(jìn)工程師、IE工程師、設(shè)備工程師、工藝工程師、質(zhì)量工程師

◆有志于成為精益咨詢顧問(wèn)和精益大師的其他學(xué)員

課程大綱

模塊一:精益生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)M1: Lean Overview

1精益的歷史及起源

2精益的概念和核心

3精益的五大原則識(shí)

4豐田生產(chǎn)方式介紹(豐田屋)

5精益成功的案例(航空、汽車(chē)、電子、機(jī)械)

6傳統(tǒng)生產(chǎn)方式和精益生產(chǎn)方式比較

模塊二:7大浪費(fèi)及識(shí)別方法M2: 7 Wastes, Go&See

17大浪費(fèi)的介紹 (Mr. TIM WOOD)

27大浪費(fèi)的識(shí)別

3如何通過(guò)“觀察之星”的方式發(fā)現(xiàn)及消除浪費(fèi)

模塊三:精益改善的八步法M3: Lean Kaizen 8 steps

1第一步:識(shí)別并明白需求

2第二步:設(shè)定目標(biāo)

3第三步:掌握現(xiàn)狀

4第四步:定位浪費(fèi)并制定解決方案

5第五步:實(shí)施解決方案

6第六步:檢討狀況及結(jié)果

7第七步:更新標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)

8第八步:維持

模塊四:5S、可視化管理M4: 5S & Visual Management

15S推行的步驟

2如何實(shí)施5S標(biāo)準(zhǔn)化

3如何制定5S檢查表 (車(chē)間和辦公室)

45S推行的誤區(qū)及如何避免

模塊五:日常生產(chǎn)管理、團(tuán)隊(duì)溝通M5: Autonomous Team & Communication Cell

1為什么要成立自主管理團(tuán)隊(duì)

2如何成立自主管理團(tuán)隊(duì)

3自主改善及合理化建議實(shí)施

4高效自主團(tuán)隊(duì)的績(jī)效設(shè)計(jì)(成功案例)

5車(chē)間可視化管理看板的設(shè)計(jì)

6如何有效利用溝通交流區(qū)召開(kāi)班組會(huì)議

模塊六:價(jià)值流程圖分析M6: Value Stream Map

1什么是價(jià)值流程圖

2價(jià)值流程圖的作用

3如何繪制及解讀價(jià)值流程圖(現(xiàn)狀)

4如何繪制價(jià)值流程圖(未來(lái))

5如何識(shí)別改善方案

6精益擴(kuò)展價(jià)值流(EVSM)在供應(yīng)鏈上游的應(yīng)用案例

7精益價(jià)值流在非制造部門(mén)的應(yīng)用案例

模塊七:標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)M7: Standard Work

1產(chǎn)能的計(jì)算模型 (計(jì)算人員及設(shè)備需求)

2如何計(jì)算客戶需求(節(jié)拍時(shí)間)

3如何研究流程

4如何進(jìn)行布局及優(yōu)化布局 (單元生產(chǎn)布局)

5生產(chǎn)線平衡

6如何編寫(xiě)

7如何培訓(xùn)操作員及多能工培訓(xùn)

8案例:某電動(dòng)工具企業(yè)通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)提升產(chǎn)能40%

模塊八:看板拉動(dòng)生產(chǎn)M8: Kanban Pull System

1看板的類型

2計(jì)算看板的數(shù)量

3設(shè)計(jì)生產(chǎn)看板

4設(shè)計(jì)物料看板(拉動(dòng)物料補(bǔ)充系統(tǒng))

5電子生產(chǎn)看板的應(yīng)用

6看板實(shí)施的步驟

7看板實(shí)施階段常見(jiàn)問(wèn)題和對(duì)策

8推動(dòng)生產(chǎn)和看板生產(chǎn)結(jié)合

9看板生產(chǎn)和ERP的整合

10看板實(shí)施案例分享

模塊九:快速換型實(shí)戰(zhàn)M9: SMED

1多品種小批量短交期的利器

2了解快速換型6步驟和方法

3縮短快速換型的方法(內(nèi)部作業(yè)外部化

4快速換型模擬練習(xí)

5案例:注塑模具快速換型

模塊十:均衡生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施M10: Heijunka (Levelling)

1如何做均衡生產(chǎn)計(jì)劃

2均衡產(chǎn)量

3均衡產(chǎn)品種類

4間隔的計(jì)算方法

5均衡生產(chǎn)的實(shí)施策略

6案例:某公司通過(guò)均衡生產(chǎn)計(jì)劃提高準(zhǔn)時(shí)

交貨率并降低庫(kù)存

模塊十一:全員生產(chǎn)維護(hù)M11: TPM

1TPM基本概念

2如何推行自主維護(hù)(AM)

3如何推行個(gè)別改善、通過(guò)一點(diǎn)通(OPL)標(biāo)準(zhǔn)化

4如何改善設(shè)備綜合利用效率(OEE)

5如何管理和提高備品備件的使用壽命(MBTF)

6如何推行提案改善

7案例:某公司TPM推行體系、自主維護(hù)活動(dòng)及OEE

模塊十二:精益實(shí)施路線圖及導(dǎo)入計(jì)劃M12: Lean Roadmap andDeployment Plan

1如何選擇樣板線/樣板區(qū)

2如何建立樣板線/樣板區(qū)

3如何做推廣計(jì)劃及內(nèi)部培訓(xùn)

4精益領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)

5案例:GE公司精益六西格瑪推行路線圖

6案例:某美資電子公司精益推行路線圖

余老師

Martin余在十年前師從日本豐田高管顧問(wèn),在GE獲得“精益大師”和“六西格瑪黑帶”認(rèn)證。2008年去英國(guó)某汽車(chē)零部件公司培訓(xùn)精益及精益咨詢2個(gè)月,并且獲得“國(guó)際咨詢師”資格證書(shū)。在2012年 獲得SBTI“精益六西格瑪MBB”認(rèn)證。

在吸收國(guó)外公司先進(jìn)的管理方式后,他積極地在中國(guó)企業(yè)推行精益實(shí)踐。他曾任工廠、中國(guó)區(qū)、亞洲區(qū)精益經(jīng)理/總監(jiān),曾經(jīng)負(fù)責(zé)亞洲區(qū)11家工廠的精益推廣工作;他所負(fù)責(zé)的工廠榮獲集團(tuán)“精益最佳實(shí)踐工廠”。

他在咨詢行業(yè)從業(yè)5年,輔導(dǎo)過(guò)上百家客戶,培養(yǎng)了上千名精益專家。負(fù)責(zé)國(guó)家電網(wǎng)某省公司的項(xiàng)目榮獲“國(guó)網(wǎng)最佳項(xiàng)目獎(jiǎng)”。

他不僅具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備良好的理論基礎(chǔ)。他曾經(jīng)受邀赴法國(guó)和美國(guó)分別參與過(guò)2家“財(cái)富500強(qiáng)公司”的生產(chǎn)體系(與TPS相似)設(shè)計(jì),并成功轉(zhuǎn)移到亞洲和中國(guó)工廠。

Martin余擅長(zhǎng)理論聯(lián)系實(shí)際,用通俗的語(yǔ)言、生動(dòng)的案例、逼真的模擬、咨詢式的輔導(dǎo)等多種方式進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)效果顯著,學(xué)員能夠“上午學(xué)習(xí)、下午應(yīng)用”,深受學(xué)員的喜愛(ài)。

Martin余可以用中文和英文進(jìn)行授課。

主講課程:精益生產(chǎn)、六西格瑪、項(xiàng)目管理、全面質(zhì)量管理、全面生產(chǎn)維護(hù)、供應(yīng)鏈管理

曾經(jīng)服務(wù)的行業(yè)包括電力、醫(yī)療、通信、機(jī)械加工、消費(fèi)電子等。

培訓(xùn)客戶(部分)包括:卡特彼勒、德朔實(shí)業(yè)、飛創(chuàng)電子、寶鋼、松下電工、高德電子……;

咨詢客戶(部分)包括:國(guó)家電網(wǎng)、YKK、上海貝爾阿爾卡特、伊薩焊接、史塞克醫(yī)療、捷豹路虎汽車(chē)、摩根陶瓷……。

我要報(bào)名

在線報(bào)名:精益經(jīng)理/工程師實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)(蘇州)

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